Gestionnaire RH - Division des personnels enseignants du 1er degré / DSDEN 45

SERVICE DEPARTEMENTAL DE L'EDUCATION NAT; Orléans; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une institution éducative recherche un(e) Gestionnaire RH pour la division des personnels enseignants. Ce poste à Orléans implique la gestion des mouvements des enseignants et la rédaction de documents administratifs. Les candidats doivent avoir des connaissances en ressources humaines et une capacité à travailler en équipe. Le contrat est un CDD de 6 mois, avec un salaire brut de 2050,97 € mensuel. Possibilité de télétravail après un an d'exercice.

Responsabilités

• Gérer les différentes phases du mouvement des personnels enseignants.
• Rédiger des notes de service et contrôler les dossiers.
• Accompagner les enseignants et conseiller sur leurs parcours.
• Contribuer aux travaux de carte scolaire.

Connaissances

Connaissances en gestion des ressources humaines

Aptitude à assimiler les textes réglementaires

Qualités rédactionnelles

Aisance en communication verbale

Capacité à travailler en équipe

Utilisation des nouvelles technologies

Formation

Bac ou équivalent

Description du poste

Offre n° 201FWZG

Gestionnaire RH - Division des personnels enseignants du 1er degré / DSDEN 45

L'Académie d'Orléans‑Tours recrute un(e) gestionnaire des ressources humaines pour travailler au sein de la division des Personnels Enseignants DPE du 1er degré pour la DSDEN du Loiret. Poste basé à Orléans, à pourvoir à compter du 1er mars 2026 pour une durée de 6 mois.

Mission principale

• Assurer la gestion des différentes phases du mouvement :
  • Postes à profil « POP » (mobilité sur des postes spécifiques à l'échelle nationale)
  • Interdépartemental (mobilité à échelle nationale)
  • Interdegrés
  • Phase complémentaire du mouvement interdépartemental « INEAT/EXEAT »
  • Intervention en appui sur le mouvement Intradépartemental (mobilité au sein du département)
• Gestion des positions administratives :
  • Détachement
  • Disponibilité
  • Congé parental
• Rédaction des notes de service et courriers spécifiques
  • Contrôle des dossiers et établissement des tableaux de suivi
  • Réalisation des contrôles nécessaires à l'affectation
  • Suivi des postes vacants et prise en charge des affectations
• Accompagnement des enseignants du 1er degré :
  • Conseil pour la formulation des vœux
  • Orientation pour les parcours et projets professionnels
  • Appui technique lors de l'utilisation des applications
  • Participation possible à des entretiens
  • Conseil technique pour l'aide à la prise de décision des supérieurs hiérarchiques
• Contribution au dossier des moyens scolaires :
  • Appui possible aux collaborateurs du bureau des moyens scolaires 1er degré
  • Participation aux travaux de carte scolaire et à la réalisation d'outils

Conditions particulières d'exercice

• 48 jours de congés sur l'année scolaire
• Régime horaire de 38 heures par semaine
• Possibilité de faire du télétravail après un an d'exercice
• Optimisation des pics d'activité lors des opérations du mouvement (janvier à juillet, mi‑août à mi‑septembre)

Profil recherché

• Connaissances en gestion des ressources humaines et aptitude à assimiler les textes réglementaires du domaine
• Qualités rédactionnelles et aisance en communication verbale
• Connaissance de l'environnement institutionnel et rectoral
• Capacité à travailler en équipe et à utiliser les nouvelles technologies de l'information et de la communication

Type de contrat

• CDD - 6 mois
• Durée du travail : 38 h/semaine
• Travail en journée

Salaire

• Salaire brut mensuel : 2050,97 € sur 12 mois

Profil souhaité

Expérience

• 3 mois – expérience indispensable
• Bac ou équivalent

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale

Employeur

• 250 à 499 salariés

La région académique Centre‑Val de Loire

• 6 départements de l'académie d'Orléans‑Tours : le Cher (18), l'Eure‑et‑Loir (28), l'Indre (36), l'Indre‑et‑Loire (37), le Loir‑et‑Cher (41) et le Loiret (45)
• 25 bassins de proximité
• Pour en savoir plus : Ac‑Orléans‑Tours

D'autres offres peuvent vous intéresser