Gestionnaire polyvalent aire d'accueil des gens du voyage (H/F)

SAINT-NABOR SERVICES; Saint-Flour; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services sociaux à Saint-Flour recherche un Gestionnaire polyvalent pour assurer l'accueil des gens du voyage et la maintenance des infrastructures. Les candidats devront avoir des compétences en autonomie, rigueur, et des notions en sécurité et travail d'équipe. Ce poste est un CDI à temps partiel avec un salaire mensuel brut de 1000 Euros.

Prestations

Téléphone mobile

Véhicule

Qualifications

• Débutant accepté.
• Savoir diagnostiquer une panne sur une installation.
• Capacité à contrôler la qualité des installations électriques.

Responsabilités

• Assurer la maintenance des infrastructures.
• Gérer l'accueil des gens du voyage.
• Veiller à la qualité de vie sur les aires.

Connaissances

Règles de sécurité

Éléments de base en informatique

Travail en équipe

Autonomie et rigueur

Outils

Véhicule léger (permis B)

Description du poste

Offre n° 197FSKX - Gestionnaire polyvalent aire d'accueil des gens du voyage (H/F)

Actualisé le 26 septembre 2025

Soyez parmi les 1ers à postuler

En tant qu'Agent d'accueil et d'entretien, vous assurez l'accueil des gens du voyage, veillez à la qualité de vie sur l'aire d'accueil et êtes le garant de la maintenance des infrastructures. Vous travaillez en biome avec une personne expérimentée? Vous venez en soutien sur certaines tâches.

Responsabilités

• Veille quant à la qualité de vie sur les aires gens du voyage
• Garant de la maintenance des infrastructures
• Veille au bon ordre du terrain et au respect du règlement intérieur
• Accueil des gens du voyage
• Relations quotidiennes avec les usagers et gestion des conflits
• Gestion des entrées et des sorties, encaissements, vérification, état des lieux, restitution de la caution et des documents
• Suivi administratif et comptable des terrains
• Balayage des sols, des voies publiques et dégagement ou ramassage des détritus, feuilles mortes, herbes, papiers
• Maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements
• Réalisation d'opérations de propreté et de salubrité urbaine dans l'aire d'accueil et/ou dans les espaces publics ou de collecte, selon les règles d'hygiène et la réglementation de salubrité publique

Compétences requises

• Règles de sécurité
• Éléments de base en informatique
• Éléments de base en électricité, en plomberie, en menuiserie
• Travail en équipe
• Autonomie et rigueur

Compétences transversales

• Aisance relationnelle

Conditions

Type de contrat : CDI

Contrat travail

Durée du travail : Temps partiel - 18H/semaine

Travail en journée

Salaire et déplacements

• Salaire brut : Mensuel de 1000.0 Euros sur 12.0 mois
• Véhicule
• Téléphone mobile

Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences techniques

• Contrôler la qualité des installations électriques
• Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
• Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, etc. des portes et fenêtres
• B - Véhicule léger : Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

20 à 49 salariés

Forte de plus de 20 ans d'expertise, avec plus de 350 salariés, plus de 300 clients, plus de 160 % d'emploi en 3 ans, plus de 100 sites d'accueil et plus de 2000 places gérées sur les infrastructures dédiées aux gens du voyage. SNS Groupe, entreprise sociale et solidaire, et son agence de Cognin, gèrent la gestion des marchés, le management des équipes et le contrôle des informations des aires d'accueil des gens du voyage dont la compétence leur a été déléguée. Mme Chéronne CROSSETTE

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