Gestionnaire Paie / Responsable Paie

Akxio Conseils; Paris; Hybride; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de conseil en gestion recherche un(e) Gestionnaire Paie Confirmé(e) pour gérer de manière autonome le pôle social. Vous serez en charge de la production de la paie, de la gestion des contrats et du conseil social pour nos clients. La maîtrise de Silaé est indispensable et une expérience confirmée en cabinet est requise. Ce poste, en CDI, propose du télétravail possible après la période d'essai et des avantages tels que des tickets restaurant et des primes.

Prestations

Tickets restaurant (10 €)

Mutuelle

Primes selon implication

Qualifications

• Expérience confirmée en gestion de la paie dans un cabinet.
• Capacité à gérer un portefeuille multi-conventions.
• Aptitude à travailler de manière autonome.

Responsabilités

• Gérer la production de la paie de A à Z sur Silaé.
• Établir et suivre les contrats de travail.
• Conseiller les clients sur des questions sociales.

Connaissances

Gestion intégrale de la paie

Maîtrise de Silaé

Autonomie sur les dossiers

Travail en équipe

Relation client

Description du poste

Description du poste

🎯 Le poste

Dans le cadre du développement du pôle social, nous recrutons un(e) Gestionnaire Paie Confirmé(e) , capable d’assurer la responsabilité complète du pôle social en autonomie.

Vos principales missions seront

• La gestion intégrale de la paie (production A à Z sur Silaé , )
• La gestion d’un portefeuille multi-conventions (Bijouterie, Syntec, HCR, Grande distribution…)
• L’établissement et le suivi des contrats de travail, entrées / sorties.
• Le conseil social de premier niveau auprès des clients.

Le suivi d’un portefeuille technique

Dossiers

• 50 bulletins
• Restauration avec environ 50 paies mensuelles
• Gestion de mouvements réguliers sur les dossiers.

Profil recherché

Vous êtes gestionnaire paie confirmé(e) avec une solide expérience en cabinet.

Vous êtes autonome de A à Z sur vos dossiers.

Vous maîtrisez Silaé (impératif).

Vous appréciez le travail en équipe, la rigueur et la relation client.

CDI – démarrage dès que possible (max 3 mois).

39h / semaine

du lundi au jeudi 9h–18h, vendredi 9h–17h.

Télétravail possible 1 à 2 jours par semaine après période d’essai.

Avantages

tickets restaurant (10 €), mutuelle, primes selon implication et conjoncture.

Environnement

cabinet stable, structuré, avec une ambiance conviviale et professionnelle.