Gestionnaire paie H / F (CDI)

FoxGroup; Paris; Sur place; EUR 45 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de conseil en paie basé à Paris 10¿ recherche un(e) Gestionnaire Paie Confirmé(e). Vous serez responsable de la production de la paie pour un portefeuille clients, garantissant la conformité réglementaire. Une expérience confirmée est exigée, ainsi qu'une maîtrise du logiciel SILAE. Ce poste offre des perspectives d'évolution et un environnement de travail moderne et collaboratif.

Prestations

Politique de formation continue

Environnement de travail moderne

Projets d'évolution

Qualifications

• Expérience confirmée en cabinet comptable, paie ou SIRH.
• Maîtrise du logiciel SILAE minimum niveau 1.
• Solide culture paie : multi-conventions, DSN, charges sociales.

Responsabilités

• Assurer la production complète de la paie.
• Garantir la conformité réglementaire et qualité des données.
• Effectuer des contrôles et produire des reportings.

Connaissances

Maîtrise du logiciel SILAE

Bonne maîtrise d'Excel

Aisance relationnelle

Capacité à gérer un portefeuille clients en autonomie

Formation

Expérience en cabinet comptable, de paie ou SIRH (4 ans min)

Description du poste

Offre d'emploi - Gestionnaire Paie Confirmé(e)

Poste basé à Paris 10¿

CDI - Client confidentiel (cabinet à taille humaine, esprit start-up)

Rémunération : 45 à 55 KEUR selon profil

Contexte & Environnement

Nous accompagnons l'un de nos clients, un cabinet en forte croissance basé à Paris 10¿, reconnu pour son esprit start-up, son environnement collaboratif et sa culture tournée vers l'innovation RH.

Dans le cadre du développement de ses activités, notre client recherche un(e) Gestionnaire Paie Confirmé(e) maîtrisant SILAE et disposant d'une expérience en cabinet comptable, paie ou SIRH.

Le poste offre de réelles perspectives d'évolution sur des missions transverses (digitalisation, automatisation, interfaçage SIRH, accompagnement client).

Les missions

Vous intégrerez une équipe dynamique et participerez activement à la gestion et à la modernisation des processus paie du cabinet.

Vos missions principales seront :

• Assurer la production complète de la paie sur un portefeuille clients multi-conventions (collecte, saisie, contrôle, édition des bulletins, DSN).
• Garantir la conformité réglementaire et la qualité des données.
• Réaliser les déclarations sociales et OD de paie.
• Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de vos clients sur les questions sociales et administratives.
• Effectuer des contrôles et analyses sur Excel et produire des reportings.
• Contribuer au paramétrage sur SILAE (création de rubriques, gestion des profils, paramétrage des taux et cotisations).

Projets internes transverses

• Optimisation et automatisation des process paie
• Accompagnement à la digitalisation
• Support fonctionnel SIRH / interfaçage outils

Profil recherché

Vous êtes passionné(e) par la paie, curieux(se) des nouvelles technologies et souhaitez rejoindre une structure qui valorise l'autonomie, l'innovation et l'intelligence collective.

Votre parcours et compétences :

• Expérience confirmée (4 ans minimum) en cabinet comptable, de paie ou SIRH.
• Maîtrise du logiciel SILAE, y compris paramétrage de niveau 1 minimum.
• Solide culture paie : multi-conventions, DSN, charges sociales, reporting, contrôle.
• Bonne maîtrise d'Excel et intérêt pour la digitalisation et les projets d'optimisation.
• Capacité à gérer un portefeuille clients en autonomie.
• Aisance relationnelle, rigueur et sens du service client.

Ce que notre client vous offre

• Une structure à taille humaine, en plein coeur de Paris 10¿, avec une culture d'entreprise moderne et bienveillante.
• Un environnement de travail collaboratif, agile et stimulant, à l'image d'une start-up.
• Des projets d'évolution transverses : SIRH, automatisation, accompagnement clients.
• Une politique de formation continue pour renforcer vos compétences techniques et digitales.
• Des perspectives d'évolution vers des fonctions de coordination, d'expertise ou de gestion de projet paie.

Rémunération & Conditions

• Statut : Cadre
• Contrat : CDI
• Localisation : Paris 10¿
• Rémunération : entre 45 000 EUR et 55 000 EUR selon profil