Gestionnaire Paie Alternant H / F

COALLIA; Paris; Sur place; EUR 30 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation humanitaire à Paris recherche un(e) collaborateur(trice) en gestion de la paie. Vous serez responsable de la collecte et de la saisie des éléments de paie, de la préparation et de la vérification des bulletins de salaire, ainsi que de la gestion des dossiers du personnel. Une attention particulière est accordée à la discrétion et à la rigueur. Vous devez maîtriser le logiciel de paie ADP ou des outils bureautiques comme Excel. Le poste est idéal pour un(e) débutant(e) souhaitant s'engager dans le secteur.

Qualifications

• Bonne connaissance du droit du travail et des conventions collectives.
• Capacité à établir des déclarations sociales et fiscales.
• Rigueur et sens du détail.

Responsabilités

• Collecter et saisir les éléments variables de paie.
• Préparer et vérifier les bulletins de salaire.
• Gérer les dossiers des salariés et les documents de fin de contrat.

Connaissances

Maîtrise du logiciel de paie ADP

Gestion des priorités

Bon relationnel

Outils

Excel

Description du poste

Coallia exerce aujourd'hui une mission d'intérêt général confiée par l'Etat et les collectivités territoriales qui s'inscrit dans le cadre de l'action sociale et médico-sociale.

Coallia (anciennement l'Aftam jusqu'en 2012) est un groupe associatif fondé en 1962 par Stéphane Hessel qui souhaitait faciliter le retour au pays des travailleurs migrants africains et malgaches, en leur offrant une formation qualifiante.

Au fur et à mesure, l'association Coallia a diversifié son action et a élargi son champ d'intervention en s'engageant dans :

l'accueil et l'hébergement social,

l'accompagnement socio-éducatif et l'insertion à l'égard de personnes fragilisées du fait de leur situation sociale ou économique, de leur âge ou encore d'une situation de handicap, notamment :

des populations immigrées et réfugiées dans un monde toujours traversé par de nombreuses migrations,

des personnes en difficulté ou exclues,

des personnes en situation de handicap et des personnes âgées / sénior

Depuis 1992, Coallia propose des établissements médico-sociaux. Ses 56 établissements et services, répartis sur 19 départements, accueillent et accompagnent les personnes âgées dépendantes ou autonomes et les personnes en situation de handicap.

Gestion de la paie

Collecter et saisir les éléments variables de paie (primes, absences, heures supplémentaires, etc.).

Préparer, calculer et vérifier les bulletins de salaire.

Traiter les déclarations de charges sociales (DSN).

Administration du personnel

Gérer les dossiers des salariés (contrats, avenants, affiliations aux organismes sociaux).

Suivre les congés payés, absences, et arrêts de travail.

Préparer les documents de fin de contrat (solde de tout compte, certificat de travail).

Département du lieu de travail : 75

Paris

Débutant / Junior

Compétences techniques

Maîtrise du logiciel de paie ADP idéalement mais ce n'est obligatoire et des outils bureautiques (Excel).

Bonne connaissance du droit du travail, des conventions collectives et des réglementations sociales.

Capacité à établir des déclarations sociales et fiscales.

Compétences comportementales

Rigueur et sens du détail.

Organisation et gestion des priorités.

Discrétion et respect de la confidentialité.

Esprit d'analyse et de synthèse.

Bon relationnel et sens du service.