Gestionnaire locatif (H/F)

IMMOBILIERE DE LA MARSEILLAISE; Strasbourg; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence immobilière recherchée à Strasbourg un(e) Gestionnaire locatif (H/F) pour assurer le suivi complet d'un portefeuille de biens. Vous serez responsable de la gestion opérationnelle, du suivi technique et des relations bailleurs. Le candidat idéal aura 2 ans d'expérience en gestion locative, une formation Bac+2 et des compétences solides en organisation, service client et outils informatiques. La maîtrise de l'anglais est un plus.

Prestations

Titres restaurant

Complémentaire santé

Indemnité transports

Qualifications

• Expérience de 2 ans minimum en gestion locative, avec vision des aspects techniques, administratifs et relationnels.
• Capacité à travailler en petite équipe et à s'adapter aux besoins quotidiens.

Responsabilités

• Gestion opérationnelle du parc locatif et suivi administratif des locations.
• Suivi technique et organisation des interventions avec les fournisseurs.
• Relations bailleurs et communication régulière.
• Préparation des annonces, visites et évaluation des candidatures.
• Contribuer à l'amélioration continue des procédures.

Connaissances

Rigueur

Capacité à organiser et gérer plusieurs sujets

Qualités rédactionnelles

Maîtrise des pratiques de gestion locative

Aisance relationnelle

Autonomie et fiabilité

Maîtrise des outils informatiques

Pratique de l'anglais

Formation

Bac+2 ou équivalent Immobilier

Description du poste

Offre n° 201KBTD Gestionnaire locatif (H/F)

CDI Temps plein

Description du poste : Nous recherchons un(e) gestionnaire locatif pour assurer le suivi complet d'un portefeuille de biens. Le poste implique une organisation rigoureuse, un sens affirmé du service client et une capacité à gérer simultanément des tâches administratives, techniques et relationnelles.

Missions principales :

1. Gestion opérationnelle du parc locatif : Superviser les états des lieux d'entrée et de sortie. Assurer le suivi administratif des locations (rédaction des baux, avenants & constitution des dossiers locataires). Veiller à la conformité des documents et au respect des procédures internes.
2. Suivi technique et coordination des interventions : Identifier les réparations nécessaires et organiser les travaux courants. Gérer les relations avec les fournisseurs, artisans et prestataires. Contrôler la bonne exécution des interventions et informer les parties concernées.
3. Relations bailleurs et reporting : Assurer une communication régulière et structurée avec les propriétaires. Présenter les points de vigilance, les actions en cours et les solutions proposées. Participer au maintien d'un niveau élevé de satisfaction des bailleurs.
4. Mise en location et gestion commerciale : Préparer les annonces et suivre leur diffusion. Organiser et réaliser les visites des biens. Examiner les dossiers de candidature.
5. Coordination interne et organisation : Contribuer au bon fonctionnement du service, travail en petite équipe. Participer à l'amélioration continue des procédures internes.

Compétences requises :

• La rigueur est une qualité indispensable pour ce poste.
• Maîtrise des pratiques courantes de la gestion locative.
• Capacité à anticiper, à organiser et à gérer plusieurs sujets simultanément.
• Qualités rédactionnelles et aisance relationnelle.
• Autonomie et fiabilité dans un environnement à taille humaine.
• Maîtrise des outils informatiques courants.
• La pratique de l'anglais constitue un plus pour les échanges ponctuels avec des interlocuteurs non francophones.

Profil recherché :

• Expérience de 2 ans minimum en gestion locative, avec une vision globale des aspects techniques, administratifs et relationnels.
• Capacité à travailler en petite équipe et à s'adapter aux besoins quotidiens.

Rémunération : La rémunération sera à discuter lors de l'entretien déterminée en fonction de l'expérience.

Type de contrat : CDI

Durée du travail : 35H/semaine

Travail en journée

Salaire :

• CSE
• Titres restaurant / Prime de panier
• Complémentaire santé
• Indemnité transports
• En fonction de l'expérience

Déplacements : Ponctuels

Expérience

• 12 Mois : Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents Immobilier

Compétences

• Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public : Cette compétence est indispensable
• Analyser une demande de location : Cette compétence est indispensable
• Droit immobilier : Cette compétence est indispensable
• Gérer des réclamations et litiges : Cette compétence est indispensable

Savoir‑être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Agences immobilières

Employeur

1 ou 2 salariés