Gestionnaire de paie (H/F) H/F

CRIT; Rouen; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise du secteur BTP recherche un(e) Gestionnaire de paie à Rouen pour un contrat intérim de 6 mois. Les responsabilités incluent la gestion des déclarations sociales, des données des salariés et des notes de frais. Il est requis une expérience d'au moins 5 ans, avec une maîtrise des logiciels de paie. Le salaire proposé est de 2500 Euros brut par mois pour un contrat de 35 heures par semaine.

Qualifications

• 5 ans d'expérience en gestion de paie, indispensable.
• Maîtrise des déclarations sociales et de prévoyances requise.

Responsabilités

• Réaliser l'ensemble des déclarations sociales.
• Gérer les données sociales des salariés.
• Suivre la gestion des temps GTA.
• Gérer les notes de frais.
• Mettre à jour les tableaux de bord.
• Participer à la gestion administrative du personnel.
• Renseigner les salariés sur la paie.
• Rendre compte des dossiers.

Connaissances

Maitrise du pack office

Utilisation des logiciels de paie

Bon rédactionnel

Forte polyvalence

Description du poste

Offre n° 201HZFK
Gestionnaire de paie (H/F)

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le BTP, un(e) Gestionnaire de paie à Rouen (76000) en intérim.

Responsabilités

• Réaliser l'ensemble des déclarations sociales et de prévoyances.
• Gérer les données sociales des salariés.
• Suivre la gestion des temps GTA en traitant les anomalies, les absences, et en comptabilisant les heures majorées et supplémentaires.
• Gérer les notes de frais.
• Suivre les indicateurs propres à l'activité et mettre à jour les tableaux de bord nécessaires.
• Participer à la gestion administrative du personnel.
• Renseigner les salariés pour les problématiques liées à la paie, aux absences, et à leur dossier en cours.
• Rendre compte des dossiers en cours.

Compétences et formations attendues

• Maitrise du pack office.
• Utilisation des logiciels de paie.
• Bon rédactionnel.
• Forte polyvalence.

Type de contrat : Intérim – 6 mois
Contrat travail
Durée du travail : 35 h/semaine
Travail en journée

Rémunération

• Salaire brut : Mensuel de 2500,0 Euros à 2500,0 Euros sur 12,0 mois.

Expérience

• 5 an(s) – Cette expérience est indispensable.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire.

Employeur

3 à 5 salariés