Gestionnaire de paie H/F

Kolibri Consulting; Wissembourg; Sur place; EUR 30 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet d'expertise comptable recherche un Gestionnaire de Paie à Wissembourg pour gérer un portefeuille de paies de clients variés. Le candidat idéal a une expérience en gestion de paie et doit établir des relations de confiance avec les clients. Ce poste offre un cadre de travail agréable avec des horaires flexibles et la possibilité de télétravail, ainsi qu'une rémunération attractive allant de 30 000€ à 35 000€ par an.

Prestations

Télétravail possible 2 jours par semaine

Horaires flexibles

Prime de participation

13ème mois

Formations régulières

Qualifications

• Expérience en gestion de paie exigée.
• Capacité à établir des relations de confiance avec les clients.
• Compétences en déclaration sociale (DSN).

Responsabilités

• Gérer de manière autonome un portefeuille de paies.
• Établir des bulletins de paie et des déclarations sociales.
• Participer à la création d'une nouvelle offre de services RH.

Connaissances

Gestion des bulletins de paie

Conseil clients

Gestion de portefeuilles clients

Description du poste

Overview

Notre client, un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, recherche un Gestionnaire de Paie (H/F) pour renforcer son équipe dynamique et bienveillante.

Responsibilities

• Au sein d'une équipe de gestionnaires de paies, vous gérez en autonomie un portefeuille de paies pour nos clients agriculteurs, artisans, commerçants et serez chargé de :
• L'établissement des bulletins de paies et des déclarations sociales associées (DSN)
• La gestion paie des entrées et des sorties
• Établir une relation de confiance avec le client, pouvoir l'accompagner et le conseiller sur sa gestion sociale et sur ses obligations sociales.
• Participer à la construction et au déploiement d'une nouvelle offre de prestations RH à destination des clients employeurs

Job details

• Type d'emploi : Temps plein, CDI
• Rémunération : 30 000€ à 35 000€ par an

Ce que nous offrons

• Cadre de travail agréable : bureaux modernes, horaires flexibles
• Équilibre vie pro/vie perso : télétravail possible 2 jours par semaine, RTT
• Rémunération attractive : selon profil + prime de participation + 13ème mois + PEE + CSE + Prime d'ancienneté
• Opportunités d'évolution : formations régulières et perspectives de carrière

Rejoignez une équipe à taille humaine, dans un environnement stimulant et propice à votre développement personnel et professionnel !

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