Gestionnaire de paie expérimenté HF

Newslot Conseils; Marcq-en-Barœul; Sur place; EUR 32 000 - 36 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en gestion de la paie recherche un(e) Gestionnaire de Paie basé(e) à Marcq-en-Barœul. Le candidat idéal doit avoir un diplôme minimum de Bac+2 et au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire. Les responsabilités incluent l'élaboration des bulletins de salaire et la gestion des déclarations sociales. Le salaire se situe entre 32 000 et 36 000 euros brut par an, avec des avantages tels que le télétravail et des participations.

Prestations

Télétravail

Participation (1 mois de salaire)

CSE carte cadeaux de Noël

Repas BBC

Afterwork

Mutuelle prévoyance

Qualifications

• Minimum de 3 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement en cabinet comptable.
• Connaissances en gestion des paies et réglementation sociale.

Responsabilités

• Élaborer les bulletins de salaire en suivant les instructions des clients.
• Effectuer les déclarations des charges sociales.
• Superviser les entrées et sorties du personnel.

Connaissances

Connaissance de l'outil Silae

Pack Office

Gestion des paies

Formation

Diplôme minimum Bac+2

Description du poste

Nous sommes la recherche dun(e) Gestionnaire de Paie expriment pour notre client bas Marcq-en-Barul.

Salaire : Entre 32 000 et 36 000 brut par an

Avantages : 1 jour de tltravail Participation (1 mois de salaire) CSE carte cadeaux de Nol repas / BBC / afterwork mutuelle prvoyance

Contrat : CDI non cadre (3665 heures par semaine)

DESCRIPTION DU POSTE

Vous rejoindrez un cabinet spcialis dans le domaine de la sant avec un service juridique spcialis en droit des socits un service social compos de juristes en droit du travail et un service de paie comprenant 12 gestionnaires et 1 responsable.

Responsabilités

• laborer les bulletins de salaire en suivant les instructions fournies par les clients.
• Effectuer les dclarations des charges sociales.
• Effectuer des contrles sur les effectifs.
• Superviser les entres et sorties du personnel.
• Vrifier et saisir les lments variables de la paie.
• Examiner les absences et en assurer la vrification.
• Prparer les attestations et les soldes de tout compte.
• Fournir un support oprationnel en matire de questions relatives la paie.
• Assurer le suivi des affiliations la mutuelle des arrts maladies et des IJSS ainsi que des volutions des dossiers auprs des organismes externes.
• Taches administratives.

Environ 350 400 paies pour une cinquantaine de dossiers.

Profil recherché

Vous tes diplm dun minimum dun bac 2.

Vous justifiez de 3 ans dexprience dans un poste similaire idalement en cabinet comptable.

Connaissance de loutil Silae et du pack Office.

Compétences clés

Internship,Accounts Receivable,Generator,Computer Operating,Corporate Risk Management

Employment Type : Full Time

Experience : years

Vacancy : 1