Gardien d'immeuble hautement qualifié H/F

CDC Habitat; Centre-Val de Loire; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de gestion locative recherche un Gardien d'immeuble hautement qualifié pour assurer l'entretien et la gestion locative. Le candidat idéal aura un CAP de gardien et 2 à 5 ans d'expérience, avec des compétences en écoute et en gestion des conflits. Vous aurez l'occasion de contribuer à la vie des résidents tout en bénéficiant d'avantages tels que 37 heures de travail par semaine, 15 RTT, et un cadre de travail bienveillant.

Prestations

13 mois de salaire

Participation aux frais de transport

Mutuelle familiale et prévoyance

Titres-restaurant

Compétences des CSE

Qualifications

• 2 à 5 ans d’expérience en tant que gardien d'immeuble ou dans un rôle similaire.
• Capacité à gérer les relations avec les locataires.

Responsabilités

• Assurer l’entretien courant du site et la gestion locative.
• Contribuer à la maintenance technique du patrimoine.
• Collaborer avec les équipes pour résoudre les problèmes des locataires.

Connaissances

Écoute

Gestion des conflits

Entretien courant

Formation

CAP de gardien

Description du poste

Description du poste

Intitulé du poste

Gardien d'immeuble hautement qualifié H / F

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Statut

Agent de Maitrise

% de temps de travail

100

Description de la mission

Une mission d’intérêt général

Nos résidences ne sont pas seulement des logements occupés par nos clients locataires, mais de véritables lieux de vie. Ils s'y épanouissent, se croisent et échangent. Chaque jour, nous aimons créer les conditions favorables d’une vie en commun harmonieuse et sereine.

Aux côtés de l'équipe de proximité de l’agence Tours Grand Centre de la Direction Grand Ouest et du responsable de secteur, vous serez acteur de la vie quotidienne de nos résidents. Vous assurerez l’entretien du patrimoine, la gestion de la maintenance technique, ainsi que les relations que nous entretenons avec eux.

En tant que Gardien d’immeubles dans le secteur de l’Habitat, agir concrètement pour l’intérêt général…

C’est assurer,

• l’entretien courant du site : ménage, évacuation des déchets, vérification de la bonne exécution du travail des entreprises de nettoyage ;
• la gestion locative et commerciale des logements : états des lieux, visites, accueil des locataires, gestion des réclamations, recouvrement des loyers.

C’est contribuer,

• à la maintenance et à la gestion technique du patrimoine : engager les dépenses techniques, suivre les contrats d’entretien, signaler les anomalies, suivre les opérations de réhabilitation, réceptionner les travaux ;
• à l’accompagnement de certains clients dans les procédures de règlement ;
• à la gestion sociale de la résidence : organisation d’événements, mise en relations avec les organismes compétents, développement des relations avec les partenaires locaux.

C’est collaborer,

• avec l’équipe de gardiens et les services de l’agence à la gestion des problématiques des locataires et du patrimoine.

Profil

Le confort de vie de nos clients locataires dépend de notre écoute et de la prise en compte de leurs besoins. Leur satisfaction passe par notre capacité à organiser au quotidien l’entretien des résidences et un dialogue constant.

Si vous aussi, vous partagez cette idée de notre métier, avec en plus :

• Un CAP de gardien
• 2 à 5 ans d’expérience

Postulez!

Rejoindre CDC Habitat,

C’est bénéficier d’avantages :

• . Temps de travail 37 h / semaine et 15 RTT / an et 29 CP / an
• . 13 mois de salaire et primes (participation, intéressement, qualité … )
• . Participation aux frais de transport
• . Compte Épargne temps
• . Titres-restaurant
• . Mutuelle familiale et prévoyance
• . Prestations CSE

C’est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant :

• . Un management attentif à l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée
• . Une entreprise respectueuse de la diversité et de l’égalité de traitement professionnel entre toutes et tous
• . Une expérience riche et apprenante

Dans le cadre du processus de recrutement,

• lors d’un 1er entretien, vous rencontrerez le Responsable de secteur et les Responsable RH Adjointe
• lors d’un 2nd entretien, vous rencontrerez la Responsable RH Grand Ouest ainsi que le Directeur de l’agence Tours Grand Centre.

Travailler pour le groupe CDC Habitat, c’est une belle entreprise!

Rejoindre le groupe CDC Habitat, c’est intégrer une entreprise au service de l’habitat d’intérêt public. Un groupe expert des métiers de la gestion locative, de la construction, de la rénovation de l’habitat et de la ville. Un groupe engagé pour répondre aux défis actuels. Un opérateur global, présent dans l’Hexagone et les Outre-mer, qui offre à ses 10 800 collaborateurs un cadre de travail bienveillant et la possibilité d’agir concrètement.

Vous évoluerez au sein de la direction interrégionale Grand Ouest de CDC Habitat, basée à Nantes comportant des sièges régionaux à Tours, Rennes et Caen et organisée en réseau d'agences de gestion locative situées à Caen, Rouen, Le Havre, Nantes, Couëron, Rennes, Brest, Le Mans, Tours et Orléans. Nos 400 collaborateurs assurent la gestion et le développement d’un patrimoine de 35 000 logements sociaux, intermédiaires et abordables destinés aux familles, aux étudiants, jeunes actifs, aux personnes âgées et personnes fragilisées et / ou en situation de handicap.

CDC Habitat s’engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.