Foreur (H/F) CDI (H/F)

EURL KAD ENVIRONNEMENT; Les Ulis; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une PME spécialisée dans le diagnostic de sols recherche un Foreur qualifié et motivé pour renforcer son équipe à Les Ulis. Le candidat sera chargé de réaliser des opérations de forage, de respecter les protocoles environnementaux et de participer à la logistique des chantiers. Ce poste est un CDI qui nécessite des déplacements fréquents en Île-de-France. Une expérience significative en géotechnique ou hydrogéologie est indispensable. Un permis B et des connaissances en sécurité sont requis.

Prestations

Titres restaurant

Prime de panier

Indemnité transports

Complémentaire santé

Téléphone mobile

Responsabilités

• Réaliser des opérations de forage et de sondage.
• Respecter les protocoles environnementaux et mesures de sécurité.
• Participer à la logistique et au suivi de chantier.

Connaissances

Techniques de sondage et d'échantillonnage

Règles et consignes de sécurité

Calcul de quantité

Installer une structure de forage

Français

Formation

Bac ou équivalent

2nd ou 1ère achevée

Outils

Permis B

CACES

Description du poste

KAD Environnement est une PME spécialisée dans le diagnostic de sols, les études de pollution, les sondages et le forage. Nous accompagnons collectivités, industriels et bureaux d'études dans leurs projets de dépollution, d'aménagement et d'investigations environnementales. Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un Foreur qualifié et motivé pour renforcer notre équipe terrain.

Missions principales

En collaboration avec le Responsable Technique, vous serez chargé(e) de réaliser des opérations de forage et de sondage dans le cadre de diagnostics et d'études de pollution des sols.

1. Réalisation des travaux de forage

• Sondages à la tarière, carottier ou foreuse rotative.
• Implantation et préparation des chantiers.
• Prélèvements d'échantillons de sols, d'eau et de gaz du sol.
• Manipulation et entretien du matériel et des outils de forage.

2. Respect des protocoles environnementaux

• Application des procédures liées aux études de pollution.
• Respect strict des mesures de sécurité et normes environnementales.
• Gestion et tri des déchets liés au forage.

3. Logistique et suivi de chantier

• Chargement/déchargement du matériel.
• Participation à l'organisation des déplacements et installations de chantier.
• Renseignement des fiches techniques et rapports terrain.

Profil recherché

• Expérience significative en forage, géotechnique, hydrogéologie ou travaux publics.
• Maîtrise des techniques de sondage et d'échantillonnage.
• Permis B obligatoire (Permis BE apprécié).
• CACES ou habilitations seraient un plus.

Conditions

• Contrat : CDI
• Lieu d'affectation : Les Ulis (91) + déplacements fréquents en Île-de-France et hors Île-de-France
• Horaires : Travail en journée, horaires variables selon chantiers
• Rémunération : Selon profil + avantages (à préciser).

Type de contrat

CDI

Contrat de travail

Durée du travail : 35H/semaine

Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12.0 mois
• Titres restaurant / Prime de panier
• Primes
• Indemnité transports
• Complémentaire santé
• Téléphone mobile

Déplacements

Fréquents

Expérience

• 12 Mois - Cette expérience est indispensable.
• Bac ou équivalent
• 2nd ou 1ère achevée - Cette formation est indispensable.

Compétences

• Règles et consignes de sécurité - Cette compétence est indispensable.
• Calcul de quantité
• Installer une structure de forage
• Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
• Réaliser un avant-trou en fonction du diamètre à obtenir (perçage, forage)
• Français - Cette langue est indispensable.
• BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T)
• B - Véhicule léger - Ce permis est indispensable.

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de persévérance
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Ingénierie, études techniques

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)