Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service (H/F)

ACTION; Ploërmel; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une enseigne internationale en forte croissance cherche un Employé polyvalent pour aider au bon fonctionnement d'un magasin à Ploërmel. Les responsabilités incluent l'approvisionnement des rayons, la gestion des encaissements, et le service client. Le candidat idéal est flexible, dynamique, et orienté vers le service. Des formations et des perspectives d'évolution sont offertes. Salaire de 11,88 euros/heure avec divers avantages.

Prestations

Tickets restaurant

Remise personnel

Avantages CSE

Formation théorique et pratique

Qualifications

• Flexible sur les horaires (plage 6h à 20h).
• Dynamique et motivé(e) avec un fort esprit d'équipe.
• Une première expérience en grande distribution est un plus.

Responsabilités

• Approvisionner et réassortir les rayons.
• Gérer les encaissements et maintenir un magasin propre.
• Accompagner et renseigner les clients.

Connaissances

Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon

Organiser, aménager un espace de vente

Réaliser l'étiquetage de produits

Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Description du poste

Offre n° 196VPFW
Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service (H/F)

Missions principalesEn tant qu'Employé(e) de magasin, tu participeras activement au bon fonctionnement du point de vente. Tes missions seront:- Approvisionner et réassortir les rayons.- Assurer la mise en place et le suivi des promotions hebdomadaires- Gérer les encaissements- Maintenir un magasin propre, soigné et agréable.- Accompagner et renseigner les clients- Participer au rangement et aux nettoyages des espaces de vente.Profil recherché- Flexible sur les horaires (plage 6h à 20h).- Dynamique, motivé(e), avec un fort esprit d'équipe.- En accord avec les valeurs d'Action: orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité, conscience des coûts.- Une première expérience en grande distribution est un plus mais pas indispensable: ta motivation fera la différence!Rémunération et avantages- Salaire brut mensuel selon le contrat- Prime et compléments: 13e mois (sous conditions), prime de participation, prime d'ancienneté (dès 3 ans).- Avantages sociaux: Tickets restaurant, remise personnel, et cartes cadeaux, avantages CSE, Mutuelle et prévoyance.- Autres bénéfices: formation théorique et pratique, réelles perspectives d'évolution au sein d'un groupe international.Engagements d'ActionAction s'engage pour:- L'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion.- L'intégration et l'accompagnement des personnes en situation de handicap (accord handicap agrée).Alors, prêt(e) à vivre une expérience unique et à construire ton avenir au cœur de l'Action?

Type de contrat CDD - 4 Mois
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 30H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
• Organiser, aménager un espace de vente
• Réaliser l'étiquetage de produits
• Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Avoir le sens du service
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Autres commerces de détail en magasin non spécialisé

Employeur

10 à 19 salariés

Rejoins Action, une enseigne internationale novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions!Présente Dans 10 pays européens, Action compte déjà plus 630 magasins en France et 14 000 collaborateurs.Avec plus de 6000 références reparties en 14 catégories (décoration, cosmétique, jouets, bricolage, multimédia, fournitures de bureau, textiles, produits ménagers...), Action propose des prix défiant toute concurrence et un environnement de travail dynamique avec plus de 50% dévolution interne.

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