Employé(e) à domicile / Agent(e) à domicile (H/F)

ASSOCIATION A'DOM LIMOUSIN; Beaulieu-sur-Dordogne; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une association d'aide à domicile cherche un employé(e) à domicile pour aider aux actes essentiels de la vie et offrir un soutien aux bénéficiaires. Vous devez avoir un diplôme ou une expérience dans le domaine, avec une mobilité requise. Ce poste à temps partiel offre une rémunération entre 11,88 € et 13,65 € de l'heure, avec des avantages tels qu'un téléphone professionnel et des indemnités kilométriques.

Prestations

Indemnité kilométrique de 0,50 €/km

Téléphone mobile professionnel fourni

Avantages du CSE

Qualifications

• Diplômé(e) dans l'aide à domicile ou première expérience réussie dans ce domaine.
• Capacité à établir une relation de confiance et à faciliter la communication.

Responsabilités

• Aide aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, repas).
• Accompagnement à l'extérieur (courses, rendez-vous, promenades).
• Soutien dans les tâches ménagères.

Connaissances

Bienveillance

Compétence

Engagement

Formation

Diplôme dans l'aide à domicile

Description du poste

Offre n° 198JQVK

Employé(e) à domicile / Agent(e) à domicile (H/F)

Responsabilités

• L'aide aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, repas).
• L accompagnement à l'extérieur (courses, rendez-vous, promenades).
• Le soutien dans les tâches ménagères.
• Coordination avec les différents intervenants du domicile.

Profil

• Bienveillance, compétence et engagement
• Diplômé(e) dans l'aide à domicile ou première expérience réussie dans ce domaine

Conditions & Avantages

Mobilité nécessaire sur le secteur Beaulieu-sur-Dordogne.

• Indemnité kilométrique de 0,50 €/km.
• Rémunération brute horaire entre 11,88 € et 13,65 € selon diplôme, avec reprise d ancienneté (selon la CCN BAD).
• Temps partiel – 25 heures/semaine, travail en journée.
• Déplacements quotidiens.
• Avantages du CSE, téléphone mobile professionnel fourni.
• Planning de week-ends travaillé fixé (un seul week-end travaillé par mois) avec 3 jours de repos consécutifs et une demi-journée de repos par semaine.

Compétences & savoir-être

• Changer les draps, refaire le lit et remplacer le linge de toilette.
• Dépoussiérer et nettoyer les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée.
• Établir une relation de confiance et faciliter la communication.
• Favoriser la collaboration entre les intervenants.
• Gestion du temps, normes dhygiène et de propreté.
• Ranger les produits selon dates de validité et conservation.
• Respecter la confidentialité des informations.
• Organiser son travail, autonomie et réactivité.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d activité : Aide à domicile

Employeur

50 à 99 salariés

Processus de candidature

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