Educateur spécialisé / Moniteur éducateur / AES H/F (H/F)

Itinova; Condrieu; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement social à Condrieu recherche un éducateur spécialisé. Vous aurez pour mission d'encadrer les mineurs et d'assurer leur bien-être et leur autonomie. Ce poste en CDI offre un salaire brut mensuel de 2252 euros avec diverses primes. Vous devez avoir une expérience en protection de l'enfance et un permis B est requis. Rejoignez notre équipe engagée dès maintenant.

Prestations

Prime de bienvenue à l'embauche

Complémentaire santé

CSE

Qualifications

• Connaissance du cadre juridique et réglementaire de la protection de l'enfance.
• Expérience en protection de l'enfance appréciée.
• Permis B obligatoire.

Responsabilités

• Assurer et encadrer les temps de la vie quotidienne des mineurs.
• Déployer un accompagnement éducatif au quotidien.
• Rédiger des écrits professionnels.

Connaissances

Capacité à gérer des situations d'urgence

Analyse

Sense de l'autre

Responsabilités

Capacité d'adaptation

Rigueur

Formation

DEES

DEME ou DEAES

Description du poste

Offre n° 201SGQY
Educateur spécialisé / Moniteur éducateur / AES H/F (H/F)

Description de l'établissement : Le Port est un établissement privé à but non lucratif, situé administrativement à Condrieu (69). Un projet d'accueil en hébergement collectif de mineurs non accompagnés s'est ouvert en octobre 2023. Il est composé de deux groupes de 11 jeunes, chacun âgé à partir de 13 ans. Le deuxième groupe s'est ouvert en juin 2024. La Mecs du Port comprend aussi deux autres services, l'un permet aux adolescents confiés d'être accueillis chez des assistants familiaux (H/F), l'autre concerne des mineurs non accompagnés âgés de 16 ans et plus, hébergés dans des appartements. L'établissement est ouvert 365 jours par an. L'équipe de direction de la Mecs du Port intervient également à la Mecs La Clairière située dans la Loire permettant ainsi de mutualiser des savoirs et des outils.

Le Poste

Sous l'autorité du chef de service et dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement, les missions confiées seront :

• Assurer et encadrer les temps de la vie quotidienne des mineurs accueillis
• Déployer un accompagnement éducatif dans le cadre du projet personnalisé au quotidien, et veiller aux bonnes conditions de vie et de sécurité des mineurs
• Permettre aux mineurs d'acquérir les compétences nécessaires à une future vie autonome : ménage, hygiène, courses repas, gestion budgétaire, démarches administratives des mineurs sur le territoire français
• Contribuer à l'évolution et à l'application du projet d'établissement
• Rédiger des écrits professionnels
• Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire et tenir compte de ses orientations
• Rendre régulièrement compte de sa pratique professionnelle et notifier par écrit toute action éducative ou partenariale
• S'inscrire dans une pratique partenariale interne et externe et développer un réseau utile à l'accompagnement éducatif
• Contribuer au développement de l'établissement : démarche d'évaluation et d'amélioration continue de la qualité, respect des obligations de l'établissement

Profil recherché

Principales connaissances requises pour le poste :

• Connaissance du cadre juridique et réglementaire de la protection de l'enfance et de ses évolutions
• Connaissance du public accueilli et accompagné en protection de l'enfance
• Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction

Savoir-faire :

• Capacité à gérer des situations d'urgence
• Connaissances des règles de sécurité
• Mobiliser les ressources de l'environnement du mineur
• Organiser et accompagner les actes de la vie quotidienne

Savoir-être :

• Sense de l'autre
• Responsabilités
• Capacités d'adaptation
• Esprit d'initiative
• Rigueur
• Engagement
• Capacité à se remettre en question
• Bonne maîtrise de ses émotions

Permis B obligatoire. Rémunération selon CCN 66. Reprise ancienneté / Prime Laforcade / Prime d'assiduité chaque mois + prime de bienvenue à l'embauche. Expérience en protection de l'enfance appréciée. Prise de fonction immédiate.

Contrat

Type de contrat : CDI — Contrat de travail, Durée du travail 35 h/semaine, Travail en journée.

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2252.0 Euros sur 12.0 mois
• CSE
• Complémentaire santé

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents – DEES. Cette formation est indispensable
• Bac+2 ou équivalents – DEME ou DEAES. Cette formation est indispensable

Compétence

• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de sens des responsabilités
• Etre force de proposition
• Faire preuve de contrôle de soi

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés

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