Educateur spécialisé (H/F) - SAAJ (H/F)

ASSOCIATION DEVENIR; Neuilly-Plaisance; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation d'accompagnement social recherche un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) pour soutenir des jeunes en insertion. Vous participerez à leur autonomie et développement en milieu familial. Le candidat idéal a 3 ans d'expérience en protection de l'enfance et un diplôme requis. La rémunération inclut des titres restaurant et le travail est de 35H10/semaine avec des horaires diurnes. Vous devrez montrer rigueur, empathie et capacité à travailler en équipe.

Prestations

Titres restaurant

Prime de panier

Qualifications

• Expérience professionnelle de 3 ans dans le domaine de la protection de l’enfance.
• Maîtrise de l’outil informatique.
• Capacité à transmettre et expliquer les règles sociales.

Responsabilités

• Conduire des actions d’éducation, protection auprès des jeunes.
• Soutien éducatif aux mineurs confiés par l’ASE.
• Accompagner le jeune dans ses démarches d’insertion professionnelle.

Connaissances

Bonne connaissance de la protection de l’enfance

Capacité d’analyse

Excellente communication

Travail en équipe pluridisciplinaire

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalents – DEES

Description du poste

Offre n° 201PPSD Educateur spécialisé (H/F) - SAAJ (H/F)

Le SAAJ offre un accompagnement éducatif à des jeunes âgés de 16 à 21 ans hébergés en famille d'accueil du 93. Ce service a pour objectif de faciliter une réelle autonomie personnelle et de soutenir chaque projet scolaire et professionnel en vue d’une insertion et d’une sortie du dispositif ASE avant les 21 ans.

Missions

• Conduire des actions d’éducation, de protection auprès des mineurs et jeunes adultes confiés.
• Soutien éducatif auprès de mineurs et jeunes adultes confiés par l’ASE 93.
• Mise en œuvre du projet personnalisé des jeunes dont il est référent, en s’appuyant sur les compétences pluri et interdisciplinaires.
• Offrir un espace de parole et de soutien aux Assistantes Familiales afin de restaurer, maintenir les liens, tout en travaillant la future séparation.
• Accompagner le jeune dans ses démarches d’insertion professionnelle, administratives, de soins, de loisirs.
• Travailler le partenariat et les réseaux.

Profil

• Bonne connaissance de la protection de l’enfance, des outils de travail et du cadre réglementaire.
• Maîtrise de l’outil informatique, capacité d’analyse et rédactionnelle.
• Expérience professionnelle de 3 ans dans le domaine de la protection de l’enfance.
• Excellent sens relationnel.
• Capacité à transmettre synthétiquement les informations (par écrit et par oral). 
• Capacités d’adaptation, d’analyse, d’autonomie et d’organisation.
• Appétence et capacité à travailler au sein d’une équipe pluridisciplinaire.

Rémunération

• CSE
• Titres restaurant / Prime de panier
• Selon CCN 66

Horaires du lundi au vendredi en journée, avec une soirée par semaine jusqu’à 21h.

Type de contrat : CDI
Durée du travail : 35H10/semaine
Travail en journée

Expérience

• 1 an – cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents – DEES

Compétence

• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne.

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de rigueur et de précision
• Etre force de proposition
• Etre à l’écoute, faire preuve d’empathie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d’activité : Hébergement social pour enfants en difficultés