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Un établissement public en protection de l'enfance en Auvergne-Rhône-Alpes recherche un éducateur spécialisé (H/F) pour un poste en CDD de 3 mois. Le candidat idéal doit avoir un diplôme qualifiant et une expérience en internat éducatif. Les missions incluent l'accueil et l'accompagnement de jeunes en difficulté. Ce poste offre une rémunération selon la grille FPH et plusieurs avantages sociaux, ainsi qu'un travail en équipe dynamique.
La Maison d'Enfants Les Tisserands est un établissement public relevant de la fonction publique hospitalière, autorisé par le Département de l'Isère à assurer sa mission d'accueil en moyen et long séjour en protection de l'enfance. La MECS Les Tisserands accueille 36 jeunes placés sur décision de justice ou administrative, âgés de 12 à 18 ans adressés par l'Aide Sociale à l'Enfance et un dispositif de suivi à partir du domicile de 20 mesures. L'accueil est organisé en 5 unités d'hébergement répartis sur plusieurs sites géographiques de l'Isère.
La Maison d'Enfants Les Tisserands recherche un poste de ES H/F pour effectuer un temps plein, poste à pourvoir de suite. CDD de 3 mois renouvelable : Les recrutements contractuels sont susceptibles de reconduction, et permettent aux professionnels d'accéder au grade par concours sur titres dans l'établissement. Les professionnels travaillent en servitude d'internat.
Conditions : Détenir le diplôme qualifiant attaché au poste ou être dans une démarche de VAE. Expérience souhaitée en internat éducatif et/ou protection de l'enfance. Capacités d'adaptation et au travail en équipe. Compétences rédactionnelles souhaitées. Appétences à l'inventivité dans le développement d'outils de l'accompagnement éducatif et de l'insertion socio-professionnelle. Compétences dans le travail d'accompagnement des familles. CV + LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE.
Rémunération statutaire Grille FPH- 25 jours de congés annuels + CT (jusqu'à 15 jours par an selon le cycle)- Adhésion au CGOS (action sociale du personnel, chèques vacances, sport, aides enfants...). Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) et forfait mobilités durables (jusqu'à 300€ par an).
CDD - 3 Mois
Travail Durée du travail 35H/semaine, Travail les week-ends et jours fériés, Travail en journée.
Fréquents