Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F)

PASTEUR ASSOCIATION AVENIR JEUNESSE PAJE; Carros; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association sociale à Carros recherche un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) pour fournir un soutien aux mineurs en difficulté. Le poste est en CDI à temps plein avec un salaire brut de 2 487,49 € par mois. Les responsabilités incluent l'élaboration de projets éducatifs et l'accompagnement social. Le candidat idéal possède une expérience en action sociale et un diplôme requis. Veuillez postuler si vous êtes passionné(e) par le travail social et l'éducation.

Prestations

Téléphone mobile fourni

Ordinateur portable fourni

Qualifications

• Première expérience dans l'action sociale et/ou l'éducation, notamment auprès de publics migrants.
• Diplôme de travail social requis.
• Permis B nécessaire.

Responsabilités

• Apporter un soutien psychologique aux mineurs.
• Élaborer des projets socio-éducatifs individualisés.
• Accompagner l'usager dans son parcours d'insertion sociale.
• Réaliser des diagnostics sociaux.

Connaissances

Appétence pour le travail social

Capacités d’adaptation

Animation de groupe

Gestion du stress

Très bonnes capacités rédactionnelles

Maîtrise de l’outil informatique

Formation

DE Educateur Spécialisé

DE Educateur Technique Spécialisé

DE Educateur de Jeunes Enfants

Description du poste

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F) – 06 - CARROS

Fondée en 2002, l'Association Pasteur Avenir Jeunesse (PAJE) déploie ses missions sur différentes communes des Alpes Maritimes. Elle compte aujourd'hui 420 salariés. Pilotant six pôles d'activités (Social et Culturel Pasteur/Bon Voyage, Médiation Sociale et Prévention de la Délinquance, Mineurs Non Accompagnés, Enfance, insertion et Formation), l'Association PAJE s'attache à renforcer constamment ses équipes et son expertise.

Principales missions

• Vous avez un rôle éducatif en apportant un soutien psychologique aux mineurs : les écouter, répondre à leurs demandes, les rassurer (diminuer leurs angoisses et éviter les tensions dans la journée).
• Elaborez un projet socio‑éducatif individualisé avec l'usager et/ou ses représentants légaux.
• Accompagnez l'usager dans son parcours social d'insertion en collaboration avec l'ensemble des partenaires sociaux et territoriaux.
• Réalisez un diagnostic social.
• Mettez en place des actions de développement ou de maintien du lien social et/ou familial.
• Mener des actions de prévention des risques adaptées à la problématique de l'usager.
• Repérez des personnes en situation d'urgence sociale et proposer des solutions adaptées.
• Mettez en place des actions collectives adaptées et participer à la veille sociale.
• Elaborez des notes et des rapports écrits au quotidien et des fiches individualisées par personne suivie.
• Transmettre les informations liées aux événements survenus au cours de la journée au personnel adapté.
• Contacter le cadre d'astreinte en cas de problème ou de doute.
• Participer aux réunions de service à la demande de la hiérarchie.
• Assurer la liaison entre les différents acteurs (institutionnels, sociaux et judiciaires).
• Mettre en place et animer des ateliers à destination des jeunes.
• Créer des supports d'animation pédagogique pour les ateliers.

Profil souhaité

• Première expérience dans l'action sociale et/ou l'éducation, notamment auprès de publics migrants.
• Appétence pour le travail social, l'éducation, la pédagogie et l'interculturel.
• Diplôme de travail social : DE Educateur Spécialisé, DE Educateur Technique Spécialisé ou DE Educateur de Jeunes Enfants.
• Très bonnes capacités rédactionnelles et maîtrise de l’outil informatique.
• Capacités d’adaptation, animation de groupe, gestion du stress.
• Permis B.

Contrat & Rémunération

Contrat : CDI | Temps plein – 35h/semaine

Salaire brut mensuel : 2 487,49 € (2 129,49 € + prime dimanche 50 € + prime SEGUR 238 €)

Avantages : téléphone mobile, ordinateur portable fournis.

Engagement de l’Association

Engagée en faveur de l'inclusion, l'association PAJE valorise la diversité des parcours et des profils. À ce titre, conformément à sa politique handicap en vigueur, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.