Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F)

France Travail; Argenteuil; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dans la petite enfance recherche un Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants à Argenteuil. Vous serez responsable de l'élaboration de projets éducatifs et de l'animation d'activités ludiques, tout en soutenant la parentalité. Le candidat idéal possède un EJE et est prêt à commencer dans un environnement dynamique et engagé.

Prestations

Tickets Restaurant

Primes

Congés supplémentaires

Places en crèche

Accompagnement femme enceinte

Qualifications

• Débutant accepté.
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents requis.
• Compétence indispensable en accompagnement des enfants.

Responsabilités

• Être force de proposition pour le projet pédagogique.
• Proposer et animer des activités pédagogiques.
• Soutenir la parentalité et accompagner les familles.

Connaissances

Communication

Mise en œuvre du projet éducatif

Accompagnement des équipes

Animation

Sens de l'observation

Formation

Diplôme d'Éducateur Jeunes Enfants (EJE)

Description du poste

Offre n° 193ZFZX
Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F)

Venez Grandir avec nous !MissionVos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges :Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte .Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE.Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveau CFA inauguré en mars 2024.Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France !Vos missions :Concrètement, qu'est-ce que cela implique ?Être force de proposition dans la création du projet pédagogique de la crècheFavoriser le développement global des enfants en proposant et animant des activités pédagogiques et ludiques et en participant au quotidien à la vie de la sectionEt auprès des familles, cela donne quoi ?Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction.Accompagner les familles confrontées à des situations particulières (handicap, maladie, etc.)Et dans l'équipe Chaperons ?Être référent(e) de la section et accompagner l'équipe dans l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif.ProfilLe travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Éducateur Jeunes Enfants (EJE).Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.CompétencesCommunication Mise en œuvre du projet éducatif Accompagnement des équipes Animation Sens de l'observationMot du recruteurLes métiers de la Petite Enfance sont de GRANDS métiers au service des enfants et de toute la société. J'admire la passion, l'expertise et l'engagement de mes équipes au quotidien. Ma mission : offrir à chacun les conditions pour s'épanouir. Parce que j'en suis convaincu, pour bien accompagner les enfants, il faut se sentir bien. D'ailleurs, nos 3 valeurs "Joie, confiance, exigence" traduisent bien l'esprit unique des Petits Chaperons Rouges : une entreprise où il fait bon travailler. Rejoignez-nous !Directrice Régionale IDF NORD

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12.0 mois

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur jeune enfant- 'Éducateur Jeunes Enfants (EJE) Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité Cette compétence est indispensable
• Concevoir un projet éducatif Cette compétence est indispensable
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil Cette compétence est indispensable
• Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de créativité, d'inventivité
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

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