E-commercial / E-commerciale (H/F)

France Travail; Paris; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services est à la recherche d'un commercial pour effectuer de la prospection. Le candidat devra identifier et qualifier des prospects, assurer le suivi des relations, et présenter les services aux clients. Une formation Bac +2/5 est requise, ainsi qu'une expérience minimale d'un an. Le poste est en CDI avec une rémunération compétitive et divers avantages.

Prestations

Titres restaurant

Prime de panier

Commissions

Mutuelle (prise en charge à 50%)

Participations transport

Événements internes

Qualifications

• Minimum 1 an d'expérience dans un poste similaire.
• Bon niveau de français, écrit et parlé.
• Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.

Responsabilités

• Prospection et suivi de clients potentiels.
• Utilisation d'outils CRM pour la gestion des prospects.
• Préparation et présentation de services aux clients.

Connaissances

Techniques de vente

Communication

Organisation

Autonomie

Maîtrise d'outils informatiques

Formation

Bac +2/5 (BTS NDRC / BTS MCO, Licence ou Master)

Outils

CRM

Pack Office

Adobe

DropBox

Description du poste

Poste

Prospection commerciale :

- Identifier, qualifier et contacter les prospects potentiels par téléphone, email, ou lors de rencontres physiques. - Utiliser des outils de CRM pour suivre et gérer les prospects. - Mener des actions de prospection en ligne et hors ligne pour générer des leads qualifiés. - Suivi des prospects et gestion des leads : assurer un suivi régulier des prospects afin de les convertir en inscription, maintenir une relation de confiance et être l interlocuteur privilégié du prospect, relancer efficacement des leads. - Présentation et démonstration des services : présenter de manière personnalisée nos services aux leads et clients, organiser des démonstrations de nos services. - Gestion administrative et reporting : gestion autonome du CRM, suivi des prospects, création et suivi client, placement client, encaissement, suivi statistique, et suivi des process administratifs sur les gestions de prospects et clients via les outils de l entreprise (CRM, DropBox, Pack Office, Adobe, etc.). Effectuer des reportings réguliers sur les actions réalisées, les résultats obtenus et les difficultés rencontrées et rendre compte de l avancement de ses objectifs à la hiérarchie. - Suivi clients : suivi de la satisfaction client tout au long de la prestation, proposer et/ou adaptation éventuelle des prestations selon les besoins. - Au travers de l ensemble des missions, des objectifs commerciaux mensuels et annuels seront fixés.

Vous serez rattaché hiérarchiquement à la directrice d'agence.

Profil recherché

• Formation : Bac +2/5 (BTS NDRC / BTS MCO, etc. et Licence ou Master en cursus commercial de préférence).
• Compétences : Enthousiaste, force de proposition, esprit d’équipe, sens de l écoute, bon niveau de français (écrit et parlé), maîtrise des outils informatiques et organisationnelles.
• Expérience : 1 an d expérience Minimum indiquée pour le poste (expérience indispensable).

Compétences

• Bonne maîtrise ou connaissance des techniques de vente : prise de contact, identification des besoins, négociation, conclusion de la vente.
• Communication : à l aise à l oral et à l écrit.
• Organisation et autonomie : capacité à gérer plusieurs sujets simultanément, persévérance et détermination.
• Appétence pour l utilisation d outils informatiques et adaptabilité.

Savoir-être professionnels

• Esprit d équipe, autonomie, fiabilité, et sens de l organisation.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d activité : Enseignement de la conduite

Conditions et avantages

Type de contrat : CDI

Durée du travail : 40H/semaine, Travail en journée

Rémunération et avantages : Salaire brut mensuel, Titres restaurant / Prime de panier, Commissions, Mutuelle (prise en charge à 50%), Tickets restaurants, Participation transport, Événements internes.