Directeur / Directrice des relations sociales

Pole Emploi; Stains; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association à vocation sociale recherche un(e) Directeur(trice) des relations sociales pour structurer et piloter sa politique de dialogue social. Rattaché(e) à la direction, vous jouerez un rôle stratégique en contribuant à la qualité du climat social et en gérant les tensions. Les candidats doivent posséder un doctorat en sociologie et une maîtrise parfaite de l'arabe classique, du français et du dialecte égyptien. Ce poste est localisé à Stains, en Île-de-France.

Qualifications

• Doctorat obligatoire en sociologie.
• Maîtrise parfaite des langues suivantes : arabe classique, français, dialecte égyptien.

Responsabilités

• Élaborer et mettre en œuvre la stratégie globale des relations sociales.
• Piloter le dialogue social avec les représentants du personnel.
• Préparer et suivre les négociations collectives.
• Apporter un conseil stratégique sur les enjeux sociaux.
• Veiller au respect des obligations légales.
• Gérer les conflits sociaux par la médiation.
• Réaliser une veille sociologique et juridique.
• Accompagner les équipes dans la compréhension des dynamiques sociales.
• Participer à la représentation de l'association.

Formation

Doctorat en sociologie

Description du poste

35H/semaine

Travail en journée, association régie par la loi 1901, engagée dans des actions à vocation sociale, éducative et culturelle, recrute un(e) Directeur(trice) des relations sociales afin de structurer, piloter et développer sa politique de dialogue social, en cohérence avec ses valeurs humaines, éthiques et citoyennes.

Rattaché(e) à la Direction générale et en lien étroit avec le Conseil d'administration, le/la Directeur(trice) des relations sociales joue un rôle stratégique et transversal au sein de l'association. Il/elle contribue à la qualité du climat social, à la prévention des tensions et à la consolidation des relations professionnelles internes et externes.

Responsabilités

• Élaborer et mettre en œuvre la stratégie globale des relations sociales de l'association
• Piloter le dialogue social avec les représentants du personnel, partenaires institutionnels et acteurs associatifs
• Préparer, conduire et suivre les négociations collectives et accords sociaux
• Apporter un conseil stratégique à la direction sur les enjeux sociaux, organisationnels et humains
• Veiller au respect du droit du travail, des obligations légales et conventionnelles
• Anticiper, prévenir et gérer les conflits sociaux, en privilégiant la médiation et la concertation
• Réaliser une veille sociologique, juridique et sociale afin d'éclairer les décisions de l'association
• Accompagner les responsables et équipes dans la compréhension des dynamiques sociales et interculturelles
• Participer à la représentation de l'association auprès de partenaires, institutions et réseaux professionnels

Profil requis - Conditions indispensables

Candidatures ne répondant pas aux critères ci-dessous ne seront pas retenues :

• Doctorat obligatoire en sociologie
• Maîtrise parfaite des langues suivantes, à l'oral comme à l'écrit :
• Arabe classique
• Français
• Dialecte égyptien