Directeur de Projet H / F

FAYAT ENERGIES SERVICES; Aulnay-sous-Bois; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services énergétiques recherche un responsable de projet pour organiser et gérer des projets complexes. Vous serez en charge de l'encadrement d'une équipe de 30 personnes tout en assurant le suivi commercial et financier. Une expérience de 10 ans dans le secteur de la construction ou de l'industrie est requise. Poste basé à Aulnay-sous-Bois, Île-de-France.

Qualifications

• Expérience probante de 10 ans minimum en gestion de projets complexes.
• Idéalement dans le secteur de la Construction / Industrie.

Responsabilités

• Organisation, planification et suivi des projets.
• Gestion de 30 collaborateurs et pilotage des sous-traitants.
• Relation avec la Direction Commerciale pour le suivi des clients.

Formation

Bac +5, type école d'ingénieur

Description du poste

Responsabilités

• La réalisation du projet : l'organisation, de la planification, du suivi, du contrôle, de la fixation des objectifs des équipes de réalisation, de la logistique et des moyens (humains et matériels) nécessaires à l'exécution de ses contrats ;
• L'approbation de l'ensemble des documents d'exécution et courriers clients ;
• Des consultations et achats de matériel (dans le cadre de son habilitation) ;
• La mise en place des contrats de sous-traitance dans les règles de l'entreprise.
• Gestion : Etablissement des situations et facturation, optimisation des délais de paiements clients ;
• Vérification et approbation des factures fournisseurs ;
• Bilan financier et prévisionnel de ses affaires suivant les procédures en place ;
• Bilan annuel suivant les procédures en place ;
• Validation des productions de l'activité et justification de l'ensemble des résultats ;
• Validation du carnet de commandes au niveau de l'activité ;
• Préconisation des mesures d'investissement liées à ses activités ;
• Analyser le résultat des productions, assurer l'optimisation de la trésorerie (facturation, encaissement, ) et mettre en oeuvre les éventuelles actions correctives qui s'imposent.
• Gestion du Personnel : Encadrement de 30 collaborateurs et pilotage des sous-traitants ;
• Respect des règles du droit du travail, du règlement intérieur, de la sécurité ;
• Plan de charge (prévisionnel) ;
• Entretien individuel d'évaluation de son équipe directe ;
• Remontée des besoins en recrutement.
• Commercial : En relation avec la Direction Commerciale, assurer un suivi régulier et personnalisé de la clientèle ; intervenir comme conseil auprès de ses collaborateurs dans le cadre de l'approche commerciale de certaines affaires complexes ;
• Partager des bonnes pratiques au sein de la délégation aux côtés de la direction commerciale ;
• Assurer une prospection de premier niveau sur son périmètre aux côtés de la direction commerciale.

De formation Bac +5, type école d'ingénieur, vous justifiez d'une expérience probante de 10 ans minimum en gestion de projets complexes idéalement dans le secteur de la Construction / Industrie.