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Une entreprise de mode de luxe recherche un Développeur Composants pour gérer le développement technique des collections de Prêt-à-Porter et d'autres composants. Le candidat idéal doit posséder au moins 3 ans d'expérience dans le textile, un niveau d'anglais courant, et des compétences en Pack Office. Ce poste en mission d'intérim est à pourvoir rapidement à Paris avec un salaire annuel brut d'environ 45K€.
SINTEL recherche pour l'un de ses clients, prestigieuse Maison française de Luxe, reconnue pour ses collections de Prêt-à-Porter, Maroquinerie, Accessoires et Joaillerie de Luxe, un
Développeur Composants H / F
Intégré(e) au pôle Développement Composants, vous pilotez les projets de recherche et de développement des composants pour le Prêt-à-Porter, tant pour les collections Icones que pour les composants récurrents. Vous êtes responsable de l'ensemble du processus : de l'identification du besoin avec les équipes Style, jusqu'à l'industrialisation avec les fournisseurs, dans le respect des exigences de qualité, de style, de coût et de délais.
Votre rôle est également transverse, en support aux équipes internes, pour optimiser l'efficacité des processus de développement et accompagner l'innovation dans les composants et procédés industriels.
Diplômé(e) d'une formation supérieure acquise idéalement dans le domaine de la Mode, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience confirmée dans le développement de composants dans l'univers du textile, idéalement dans le secteur du luxe.
Un anglais courant est requis.
Vous maitrisez le Pack Office ; Photoshop et Illustrator sont un plus.
Passionné(e) par l'innovation et la création, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre capacité à gérer plusieurs projets en simultané.
Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et sens du détail sont essentiels à la réussite dans ce poste.
mission d'intérim de longue durée à pourvoir dès que possible
environ 45K€ brut annuel, selon profil et expériences
Paris