DAMS – UN AGENT DE SERVICE INTÉRIEUR (H/F)

Acséa; Bayeux; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une organisation de services sociaux en Normandie recherche un agent de propreté et d’hygiène à temps partiel pour maintenir la propreté des espaces de vie et assurer l'entretien des linges. Le candidat doit avoir des compétences en protocole de nettoyage, travailler en équipe et respecter la confidentialité. Un diplôme niveau V comme le CAP agent de propreté est souhaité. Le poste, à pourvoir dès janvier 2026, implique mobilité quotidienne et est accessible aux travailleurs handicapés.

Qualifications

• Appliquer des protocoles de nettoyage.
• Organiser son travail avec rigueur.
• Savoir gérer un stock de produits d’entretien.

Responsabilités

• Maintenir la propreté des espaces de vie.
• Entretenir les linges (lavage, séchage, repassage).
• Préparer les repas servis aux usagers.

Connaissances

Méthodique

Minutieux

Travail d'équipe

Autonomie

Gestion des stocks

Confidentialité

Formation

CAP agent de propreté et d’hygiène

CAP en maintenance et hygiène des locaux

Description du poste

en Contrat à Durée Déterminée à temps partiel ( 12H Semaine)

Missions principales

Par délégation du Directeur, sous l’autorité hiérarchique du Responsable de Service Administratif et Financier, il/elle effectue, sur les sites bayeusains et/ou sur les unités extérieures, en lien avec les autres salariés, dans un environnement où les personnes sont présentes.

• la mise et/ou le maintien en état de propreté des espaces de vie et des locaux professionnels, via l’utilisation de protocoles et de normes concernant le nettoyage, la désinfection et l’hygiène
• l’entretien de linges (lavage, séchage, repassage)
• pouvant être amené à la mise en chauffe et en plat des repas servis aux usagers

Capacités requises

En Référence Au Projet Associatif, Au Projet D’Établissement Et Aux Procédures Internes, Il S’agit Pour Ce(tte) Professionnel(le) De :

• Appliquer des protocoles de nettoyage relevant d’une technique bien déterminée exigeant des connaissances de nettoyage
• Être méthodique et minutieux dans l’accomplissement des tâches
• Organiser son travail avec rigueur dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité (port des tenues professionnelles et des équipements individuels de protection – EPI)
• Travailler dans le respect des personnes accompagnées et pourvoir l’amélioration de la qualité de l’accueil
• Faire preuve de discrétion et respecter la confidentialité des informations relatives aux personnes accompagnées
• Savoir travailler en équipe et en autonomie, et suivre un planning de tâches et les noter sur les registres
• Se conformer aux consignes données en matière de sécurité au travail (utilisation des produits)
• Savoir gérer un stock de produits d’entretien (commande, stockage) et trier les déchets
• Respecter le matériel mis à disposition (nettoyage, stockage)
• Savoir faire preuve d’initiative et rendre compte de son action
• Savoir réagir dans des situations où l’urgence incombe en raison de la sécurité des personnes et des ...

Exigences – souhaits complémentaires

• Diplôme souhaité (Niveau V) : CAP agent de propreté et d’hygiène, CAP en maintenance et hygiène des locaux ou expérience dans le domaine.
• Poste pouvant engendrer de la mobilité au quotidien : permis de conduire ou autres moyens de déplacement obligatoire

Contexte de l’emploi

• Contrat à Durée Déterminée à temps partiel 12 H/ semaine
• Convention Collective Nationale du 15 mars 1966
• Poste pouvant être pourvu dans le cadre d’une mobilité associative temporaire
• Poste à pourvoir à compter du 05 JANVIER 2026
• Poste pouvant faire l’objet d’aménagement pour personne reconnue travailleur handicapé