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Coordinateur santé social (F/H)

VILLE DE SAINT-DENIS

Saint-Denis

Sur place

EUR 30 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 14 jours

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Résumé du poste

Une collectivité locale à Saint-Denis recherche un professionnel pour encadrer une équipe de médiateurs en santé et piloter le dispositif PASS de la ville. Le candidat idéal doit avoir une expérience en gestion d'équipes et une connaissance des dispositifs d'accès aux droits sociaux. Vous serez responsable de soutenir l'accès aux soins des personnes en situation de vulnérabilité, en assurant le suivi des demandes et en animant un réseau territorial. Ce poste est fondamental pour garantir l'accès aux droits pour tous.

Qualifications

  • Expérience en gestion d'équipe dans un environnement de santé.
  • Connaissance des dispositifs d'accès aux droits sociaux.
  • Capacité à travailler avec des publics en situation de vulnérabilité.

Responsabilités

  • Encadrer une équipe de médiateurs en santé.
  • Superviser le dispositif PASS et assurer son bon fonctionnement.
  • Soutenir l'accès aux soins pour les personnes vulnérables.
Description du poste

Les principales missions du poste sont :

1. Management
  • Encadrement hiérarchique de 3 médiateur.rices en santé
  • Ouverture fonctionnelle avec 12 agents PASS (secrétaires de CMS formés à l'ouverture des droits)
2. Assurer le pilotage et le fonctionnement du dispositif PASS de ville
Volet animation et ouverture de droits :
  • Supervision des demandes d'ouverture de droits santé et soutien pour les situations complexes
  • Animation territoriale et réseau local
  • Création d'outils de suivi et de communication interne ou externe
  • Formation et sensibilisation des acteurs
Volet suivi :
  • Suivi des factures et du budget – pilotage financier
  • Réalisations des demandes de financements, des bilans et évaluation du dispositif
  • Veille sur les évolutions réglementaires dans l'accès aux droits et les impacts potentiels sur le dispositif
3. Soutenir l'accès aux soins des personnes en situation de vulnérabilités
Volet veille et ressources santé précarité du territoire :
  • Veille et actualisation de la cartographie des ressources droits santé / précarités
  • Animation d'un réseau territorial
Faciliter l'accès aux soins des personnes en situation de précarités/vulnérabilités :
  • Développer les projets favorisant l'accès aux soins des personnes en situation de vulnérabilités
  • Réalisation de bilans et évaluation des dispositifs mis en œuvre
Finalité du poste

Encadrement hiérarchique de 3 médiateur.rices en santé, lien fonctionnel avec 12 agents PASS (secrétaires de CMS formés à l'ouverture des droits), assurer le pilotage et le fonctionnement du dispositif PASS de ville

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