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Une société d'inventaire recherche un manager d'inventaire pour encadrer une équipe de 10 personnes dans divers magasins. Le poste est proposé en CDD de 4 mois avec possibilité de CDI. Les candidats doivent être dynamiques, organisés et capables de travailler en horaires décalés. Une formation technique est fournie, et aucune expérience préalable en management n'est requise. Ce poste implique des déplacements fréquents dans la région Auvergne-Rhône-Alpes.
Nos équipes de professionnels interviennent dans les magasins clients de RGIS avec tout le matériel et l’expertise nécessaires pour réaliser un inventaire de qualité en un temps record ! Aujourd’hui, vous interviendrez chaque soir dans votre région sur un magasin différent. Vous serez amené à travailler pour l’ensemble de nos clients dans tous les secteurs de la distribution sur lesquels nous intervenons : bricolage, culture, prêt à porter, grande distribution, sport, etc.
Sous la direction du Responsable d’inventaire, vous débuterez en encadrant et en accompagnant environ 10 équipiers en inventaire sur la partie du magasin qui vous est attribuée. Nos chefs d’équipe adjoints/Coordinateur de zone continueront à intervenir sous les directives d’un chef d’équipe sénior sur grands magasins. Leur mission principale est de faire atteindre à leurs équipes l’objectif de précision et de productivité qui leur ont été fixé.
Nous vous offrons plus qu’un poste ! Une carrière, accompagné lors de votre prise de fonction au plus proche de nos prestations, nous assurons l’intégralité de votre formation technique sur les métiers de l’inventaire. Débutants bienvenus avec ou sans expérience en management !
Vous êtes parfaitement disponible pour ce travail qui s’effectue en horaires décalés et nécessite de nombreux déplacements départementaux ou régionaux chaque jour. Manager débutant, vous aimez fédérer une équipe autour d’un projet et d’un objectif commun. Vos talents de leader et votre goût prononcé pour le terrain sont vos atouts pour réussir et participer activement à notre développement. Dynamisme, sens de l’organisation, bon communiquant et esprit d’équipe sont nécessaires pour mener à bien cette mission.
Poste à pourvoir ASAP CDD 4 mois, possibilité de CDI par la suite. Temps partiel 113h/mois du lundi au vendredi.