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Consultant Solution Logistique H/F

Hardis Group

Boulogne-Billancourt

Hybride

EUR 40 000 - 55 000

Plein temps

Il y a 2 jours
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Résumé du poste

Une entreprise de logistique recherche un consultant Hardis WMS à Boulogne-Billancourt. Vous serez le garant de la mise en œuvre de Hardis WMS, animant des ateliers et formant les utilisateurs. Les candidats doivent avoir un Bac +4/5 en systèmes logistiques et une expérience en intégration de WMS. La maîtrise de l'anglais est nécessaire. Télétravail possible et prime de vacances incluses.

Prestations

Tickets Restaurant pris en charge à 60%
Mutuelle familiale d'entreprise
Participation aux mobilités vertes
Prime de vacances

Qualifications

  • Expérience dans l'intégration de progiciel WMS.
  • Expérience opérationnelle en supply chain.
  • Familiarité avec les concepts de gestion d'entrepôts.

Responsabilités

  • Garantir la bonne réalisation des phases de mises en oeuvre de Hardis WMS.
  • Animer des ateliers d'études pour orienter les choix d'utilisation de l'outil.
  • Participer à l'animation de la communauté de consultants.

Connaissances

Intégration de progiciel WMS
Gestion de la chaine logistique
Consulting
Maîtrise de l'anglais

Formation

Bac +4 / 5 en système d'informations logistiques ou supply chain

Outils

Hardis WMS
Description du poste

Notre mission au sein de Hardis Supply Chain (ex Relfex Logistics) : permettre aux entreprises d'opérer une supply chain intelligente, performante et durable pour répondre aux exigences de clients en Europe et au-delà.

Nous proposons des solutions digitales pour orchestrer, optimiser et superviser les réseaux logistiques et les sites qui les composent, des solutions robustes et flexibles qui permettent aux logisticiens de s'adapter aux nouveaux besoins en toute autonomie.

Pour leur faciliter la vie, les solutions Hardis Supply Chain (ex Reflex Logistics), conçues par des logisticiens pour des logisticiens, incarnent une logistique agile, performante et durable.

Rejoignez le leader du marché !

Etre un consultant Hardis WMS (ex Reflex WMS), c'est :

  • Faire partie d'une communauté de consultants dynamiques,
  • Accompagner nos clients dans leur transformation digitale,
  • Être leur interlocuteur privilégié concernant les aspects fonctionnels du projet.

Votre mission :

  • En proximité du client, être le garant de la bonne réalisation des phases de mises en oeuvre de Hardis WMS (ex Reflex WMS), jusqu'au démarrage en production : design des processus, accompagnement au paramétrage, participation aux phases de recettes, formation, démarrage
  • Animation des ateliers d'études pour l'orienter vers les meilleurs choix d'utilisation de notre outil de gestion,
  • Participation à l'animation de la communauté de consultants : séminaires, webinaires, capitalisation et partages d'expériences

Suivre les règles et les procédures définies par la Politique de Sécurité des Systèmes d'Information (PSSI) pour assurer la sécurité de l'information, la protection des données, notamment dans le cadre de la certification ISO 27001

Et vous, qui êtes-vous ?

  • Bac +4 / 5 en système d'informations logistiques ou supply chain,
  • Vous avez une expérience dans l'intégration de progiciel WMS et si possible en consulting,
  • Vous avez une expérience opérationnelle,
  • Vous êtes familiarisé avec la gestion de la chaine logistique et les concepts de la gestion d'entrepôts,
  • La connaissance de Hardis WMS (ex Reflex WMS) ou autre WMS est un plus, mais toutes les candidatures seront étudiées,
  • La maîtrise de l'anglais est nécessaire.
  • Vous êtes formé et intégré à votre poste en vous partageant notre expérience,
  • Vous êtes accompagné par un management de proximité,
  • Vous pouvez vous développer grâce à la formation,
  • Vous profitez d'opportunités d'évolutions grâce à la variété des offres en interne,
  • Vous êtes rattaché à l'une de nos agences à Lyon, Grenoble, Lille ou Paris,
  • Télétravail possible.
  • Déplacements fréquents à prévoir
  • Prime de vacances,
  • Tickets Restaurant pris en charge à 60% par HARDIS,
  • Mutuelle familiale d'entreprise,
  • Participation aux mobilités vertes (transports en commun, abonnement de vélo, bornes de recharges électriques)

Notre processus de recrutement :

  • Tout d'abord, vous aurez un premier entretien avec Amélie ou Ana Maria, de notre équipe recrutement
  • Vous aurez ensuite deux entretiens avec nos consultants managers et managers de centre de services
  • Si ça marche entre nous, nous vous enverrons une promesse d'embauche très rapidement !
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