Consultant en Recrutement - Paris H / F

FAB Group; Paris; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de recrutement basée à Paris recherche un(e) chargé(e) de recrutement. Vous serez responsable du développement commercial et de la gestion intégrale des recrutements. Le candidat idéal doit avoir de l'aisance relationnelle, une capacité à développer un portefeuille clients de manière autonome, et un goût du challenge. L'entreprise est prête à former des consultants sans expérience préalables en recrutement.

Qualifications

• Aisance relationnelle et sens du conseil.
• Capacité à travailler de manière autonome.
• Curiosité et capacité à proposer des solutions.

Responsabilités

• Développer un portefeuille clients en autonomie.
• Gérer le processus de recrutement complet.

Connaissances

Aisance relationnelle

Capacité à développer un portefeuille

Orientation résultats

Rigueur

Description du poste

Le poste

Un rôle complet, articulé autour de deux missions principales :

• Développement commercial : Développer et animer un portefeuille clients sur un périmètre défini, en vous appuyant sur les outils et stratégies internes ;
• Gestion intégrale des recrutements : Brief client, annonces, sourcing, entretiens, présentation des candidats, suivi de mission.

Un(e) chargé(e) de recrutement pourra vous accompagner selon vos résultats et votre appétence commerciale.

Profil recherché

• Aisance relationnelle, sens du conseil ;
• Capacité à développer un portefeuille en autonomie ;
• Curiosité, ouverture, capacité à proposer ;
• Orientation résultats, goût du challenge ;
• Rigueur et respect des process pour performer durablement.

Nous disposons de moyens nécessaires afin de former des Consultants qui n'ont jamais fait de recrutement.

Process de recrutement

1. Entretien avec le futur Manager
2. Entretien avec le Directeur des opérations.
3. Entretien avec le CEO
4. Organisation d'une visite des bureaux afin de rencontrer l'équipe.