Consultant(e) Senior en stratégie & management - Paiement - Services Financiers - Ile-de France

Galitt by Sopra Steria; Paris; Hybride; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de conseil en stratégie recherche un(e) Consultant(e) Senior à Paris. Ce rôle implique d'accompagner les clients dans leurs défis liés au paiement, d'encadrer des équipes et de participer à la vente de nouvelles missions. Le candidat idéal a 2-3 ans d'expérience dans le secteur des paiements et possède des compétences solides en communication et en résolution de problèmes. La société offre un package attractif et des opportunités de carrière variées.

Prestations

Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine

Mutuelle

CSE

Titres restaurants

Accord d'intéressement

Accompagnement avec un mentor

Qualifications

• 2 à 3 ans d'expérience en conseil ou dans le secteur des paiements.
• Bonne connaissance du secteur de la banque de détail ou retail.
• Maîtrise de l'anglais pour le travail international.

Responsabilités

• Accompagner les clients sur des sujets liés au paiement.
• Encadrer des consultants sur divers projets.
• Contribuer au développement interne du cabinet.

Connaissances

Résolution de problèmes

Communication

Travail en collaboration

Adaptabilité

Formation

Diplôme d'école d'ingénieur ou de commerce

Description du poste

Overview

Description du poste

Votre rôle et vos missions :

En tant que Consultant(e) Senior vous accompagnerez opérationnellement nos clients pour les aider à résoudre leurs challenges les plus critiques liés au paiement.

En proche collaboration avec la direction du cabinet, vous interviendrez seul ou en équipe avec des consultants que vous encadrerez, sur des projets couvrant un large éventail de sujets, de la stratégie aux opérations, en prenant la responsabilité de livrables, de chantiers voire de la mission.

La diversité des environnements clients et des problématiques rencontrées vous permettront d’exprimer pleinement vos compétences de consultant et de développer votre potentiel.

Vous enrichirez très rapidement vos connaissances et vos compétences sur le secteur des paiements au contact de l’équipe. Nous proposons par ailleurs un solide parcours de formation fondé notamment sur nos modules de formation paiement de niveau professionnel.

Vous contribuerez également en interne à développer le cabinet, en vous impliquant sur les thématiques qui vous tiennent à cœur : veille et R&D, recrutement et relations écoles, communication, knowledge management, …

Enfin, vous serez impliqués dans la vente de nouvelles missions et notamment dans la rédaction des propositions commerciales.

Qualifications

Votre profil :

Vous justifiez de 2 à 3 ans d'expérience (Consultant Senior) au sein d'un cabinet de conseil en stratégie et / ou de management, ou bien au sein d’une banque ou d’une entreprise du secteur des paiements.

Vous disposez d’une très bonne connaissance du secteur de la banque de détail ou du retail.

Vous disposez de solides compétences en matière de résolution de problèmes, de formulation de synthèses, de communication et de travail en collaboration, et vous savez interagir en ayant de l’impact avec des personnes à tous les niveaux d’une organisation.

Vous avez une excellente capacité d’adaptation.

Vous êtes diplômé(e) d’école d’ingénieur, de commerce ou équivalent universitaire de premier rang.

Vous maîtrisez l’anglais, indispensable pour intervenir sur certaines missions au contexte international.

Informations supplémentaires

Les avantages à nous rejoindre :

• Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions.
• Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptation.
• Un accompagnement individualisé avec un mentor.
• Des opportunités de carrières multiples : plus de 50 métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.
• La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire «Vendredi »
• L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore...).

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

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