CONSEILLER CREATION ET DEVELOPPEMENT ENTREPRISE - NEVERS (H/F)

CMARBFC; Nevers; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une structure régionale d'accompagnement des artisans cherche un Conseiller en Création et Développement d'Entreprise à Nevers. Vous serez responsable de conseiller et d'accompagner les entrepreneurs dans l'élaboration de leurs projets. Le candidat doit avoir un Bac+3 minimum et une expérience de 12 mois. Ce poste offre un salaire brut mensuel de 2240€ minimum, avec des avantages tels que le 13ème mois et des titres-restaurant.

Prestations

13e mois

Mutuelle

Prévoyance

Titres-restaurant

Qualifications

• Bac+3 minimum dans le domaine de l'économie, gestion d'entreprise ou juridique.
• Expérience exigée de 12 mois dans un poste similaire.
• Connaissance de l'environnement des entreprises artisanales serait un plus.

Responsabilités

• Conseiller et accompagner les porteurs de projets et les nouveaux entrepreneurs.
• Animer des sessions de formation et organiser des événements.
• Promouvoir l'offre de services de la CMAR BFC.

Connaissances

Analyse financière

Sens du contact

Travail en équipe

Rigueur

Organisation

Formation

BAC+3 minimum en économie/gestion/developpement économique

Outils

Logiciels de bureautique courants

Description du poste

CONSEILLER CREATION ET DEVELOPPEMENT ENTREPRISE - NEVERS (H/F)

Et si vous rejoigniez une structure régionale qui accompagne les artisans d'aujourd'hui et de demain ? Administrée par des artisans élus et toujours au plus près de ses clients, la CMA de Région Bourgogne Franche-Comté accompagne les entreprises artisanales tout au long de leur vie et agit pour que l'artisanat soit reconnu dans l'économie régionale et locale.

Description du poste

Rattaché(e) à la Direction développement économique et territorial et placé(e) sous l'autorité de la responsable de service, le chargé de développement économique (H/F) est responsable des actions de conseil et d'accompagnement des chefs d'entreprises et des porteurs de projet.

Missions

• Accueillir, conseiller et accompagner les porteurs de projets, les nouveaux entrepreneurs, et les dirigeants dans la réflexion et l'élaboration de leurs projets : analyse financière (prévisionnels), juridique et commerciale.
• Animer des sessions de formation à destination des porteurs de projets et des chefs d'entreprise.
• Organiser des évènements et animer des rencontres collectives.
• Participer à la promotion et à la vente de l'offre de services de la CMAR BFC.

Profil candidat

BAC+3 minimum dans le domaine de l'économie / gestion d'entreprise / développement économique / juridique ou entrepreneuriat.

• Être doté(e) d'un sens aigu du contact, du client et du travail en équipe.
• Être en capacité d'effectuer une analyse financière.
• Être capable de respecter des procédures administratives et de reporting.
• Posséder des qualités de rigueur, d'organisation, d'écoute, d'analyse et de reformulation.
• Détenir une connaissance de l'environnement des entreprises artisanales ou de la TPE serait un plus.
• Avoir une bonne maîtrise des logiciels de bureautique courants.

Rémunération & avantages

• Salaire brut mensuel minimum: 2 240 € (négociable selon expérience)
• Statut cadre.
• Avantages: 13e mois, mutuelle, prévoyance, titres-restaurant.

Type de contrat

CDT - 24 mois, durée du travail : 37,5 h / semaine, travail en journée.

Déplacements

Fréquents.

Profil souhaité

• 12 mois d'expérience indispensable.
• BAC+3, BAC+4 ou équivalents dans les domaines de l'économie, gestion d'entreprise, etc. indispensable.
• BAC+3, BAC+4 ou équivalents en forme juridique d'entreprise, juridique, entrepreneuriat.

Compétences

• Collaborer avec des partenaires institutionnels.
• Définir ou promouvoir une stratégie de développement local.
• Élaborer une stratégie de développement d'activité.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des organisations patronales et consulaires.