Conducteur de ligne (F/H)

RANDSTAD; Le Molay-Littry; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de travail temporaire recherche un conducteur de ligne pour piloter les installations d'embouteillage et de conditionnement en Normandie. Vous travaillerez en horaires postés, assurant le bon fonctionnement des machines et participant à la qualité des produits. Le poste requiert 1 an d'expérience dans un rôle similaire et offre un salaire brut de 12,0 € de l'heure. Des indemnités de repas et de transport sont également proposées.

Prestations

Indemnités de repas

Indemnités de transport

Prime pour horaires postés

Qualifications

• 1 an d'expérience en conduite de ligne est indispensable.
• Aucune formation scolaire requise.
• Capacité à travailler en horaires postés, y compris les week-ends.

Responsabilités

• Pilotage des installations d'embouteillage et conditionnement.
• Interventions en cas de dysfonctionnement des machines.
• Contrôle qualité et nettoyage des équipements.

Connaissances

Pilotage des installations

Intervention technique

Contrôles qualité

Description du poste

Offre n° 201JPSW Conducteur de ligne (F/H)

Vos missions principales s’articuleront autour des axes suivants :

• Pilotage et production : piloter les différentes installations présentes à chaque étape : embouteillage, étiquetage, conditionnement (packs/carton…) jusqu’à la palettisation; assurer l’approvisionnement des machines en continu (bouchons, bouteilles, films, étiquettes, etc.); effectuer les réglages nécessaires au bon fonctionnement des machines et réaliser les changements de format, de matière ou d’export.
• Maintenance et intervention : intervenir en cas de dysfonctionnement en support des équipes techniques; participer à des opérations de maintenance préventive de premier niveau.
• Qualité et Hygiène : effectuer les prélèvements et les contrôles sur les matières et les produits finis et compléter les feuilles/logiciels de suivi qualité; assurer le nettoyage et la désinfection des équipements et de la zone de travail.

Horaires

Travail en horaires postés (3×8 et/ou 5×8), incluant les week-ends et les jours fériés. Le planning est communiqué une semaine à l’avance pour une meilleure organisation personnelle.

Avantages

• Indemnités de repas, transport et prime pour les horaires postés.
• Possibilité de missions de longue durée (contrat d’intérim de 18 mois).

Type de contrat

• Intérim – 12 mois
• Contrat travail – durée du travail 35 h/semaine
• Travail posté (2×8, 3×8, 5×8, etc.)

Salaire

• Salaire brut : horaire de 12,0 € sur 12,0 mois

Profil souhaité

Expérience

• 1 an – cette expérience est indispensable
• Aucune formation scolaire

Informations complémentaires

• Qualification : employé non qualifié
• Secteur d’activité : activités des agences de travail temporaire

Employeur

3 à 5 salariés