Conducteur/conductrice de travaux hydraulique

Veolia; Saint-Jean-de-Braye; Sur place; EUR 40 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de traitement de l'eau recherche un conducteur/conductrice de travaux hydraulique à Saint-Jean-de-Braye. Vos missions incluent l'encadrement des équipes, la planification des chantiers, et la gestion des coûts. Une formation en électromécanique ou dans le domaine de l'eau est requise, ainsi qu'une expérience en management. La rémunération annuelle brute variera de 40K à 50K€, selon l'expérience.

Prestations

Véhicule de fonction

Jours de RTT

Prime variable

Formations régulières

Primes d'Intéressement et de participation

Plan d'Epargne Groupe

Qualifications

• Expérience en encadrement d'équipe exigée.
• Solides bases techniques dans le domaine requis.
• Permis B requis.

Responsabilités

• Encadrer les équipes sur les chantiers.
• Planifier et organiser les travaux.
• Gérer l'approvisionnement et les sous-traitants.
• Participer à la mise en service des installations.
• Assurer l’équilibre financier des chantiers.
• Réaliser des devis et chiffrages.
• Représenter la société auprès des clients.
• Garantir le respect des règles de sécurité.

Connaissances

Gestion d'équipe

Organisation

Rigueur

Relationnel

Formation

Formation dans le domaine de l'eau ou électromécanique

Description du poste

Description de l\'entreprise

MARTEAU SAS, filiale d’un grand groupe est spécialisée dans la conception et la réalisation de solutions globales de pompage et de traitement d’eau potable et d’eaux usées.

Basée à Saint Jean de Braye dans le Loiret (45), MARTEAU met au service de ses clients une expertise et un savoir-faire possible grâce au professionnalisme et à l’expérience des hommes et femmes qui la composent : assistants, techniciens, ingénieurs, dessinateurs, électriciens, tuyauteurs, soudeurs, monteurs, automaticiens, metteurs en route.

Forte de plus de 60 ans d’expérience dans ces métiers, MARTEAU présente des milliers de références auprès de clients publics et privés.

Description du poste

Nous recherchons actuellement un/une conducteur/conductrice de travaux hydraulique garant.e du bon déroulé des chantiers sur l\'ensemble des aspects, et notamment sécurité, financier, technique, et qualité.

A ce titre, vos missions seront les suivantes :

• Encadrement des équipes affectées aux chantiers qui lui seront confiés (environ 10 personnes).

• Pilotage des travaux : planification et organisation des travaux, gestion de l’approvisionnement du matériel, coordination de l’activité des sous-traitants, suivi de la réalisation et présence aux réunions de chantiers.

• Réalisation et/ou participation à la mise en service des installations d\'eau potable et d\'assainissement.

• Gestion des coûts : maîtriser les dépenses et assurer l’équilibre financier des chantiers.

• Réalisation de devis, chiffrages en lien avec le bureau d’études.

• Représentation de la société auprès des clients, collectivités, entreprises partenaire et maîtres d’œuvre

• Animation qualité et sécurité au sein de l’équipe : garantir le respect de la politique qualité et environnement, contrôler et s’assurer du respect des règles des consignes de sécurité des équipes travaux.

• Le poste est basé à St Jean de Braye (45) avec des déplacements sur les chantiers en régions Centre-Val de Loire, Ile de France et Bourgogne.

Qualifications

Profil recherché :

• Vous disposez d\'une expérience en encadrement d\'équipe.

• Vous êtes titulaire d\'une formation dans le domaine de l\'eau, de l’électromécanique ou bénéficiez de de solides bases techniques.

• Vous êtes organisé.e, rigoureux/rigoureuse et doté.e d\'un excellent relationnel

• Vous êtes titulaire du permis B.

Informations supplémentaires

Chez Marteau, vous apprécierez :

• Mise à disposition d\'un véhicule de fonction

• Jours de RTT

• Une rémunération annuelle brute de 40K à 50K€ selon expérience + prime variable

• Des formations régulières et des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe

• Des primes d\'Intéressement et de participation

• Un plan d’Epargne Groupeavec abondement ainsi qu\'un plan d’Epargne Retraite

En tant qu\'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.