Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !
Une organisation à fort impact social à Toulouse recherche un comptable fournisseurs pour rejoindre son équipe. Le candidat idéal aura une expérience de 2 à 5 ans en comptabilité, de solides compétences en organisation et en analyse, ainsi qu'une maîtrise d'Excel. Ce poste offre également des avantages tels que du télétravail et des jours de RTT supplémentaires.
Apprentis d'Auteuil est un acteur engagé de l'économie sociale et solidaire, œuvre d'église, qui développe des programmes d'accueil et d'accompagnement, d'éducation, de formation et d'insertion, auprès de 40 000 enfants, adolescents et 8 000 familles fragilisées, dans près de 400 établissements en France.
Vous souhaitez mettre votre expérience au service des jeunes et familles fragilisées ?
Vous voulez rejoindre une organisation à fort impact social pour donner plus de sens à votre travail ?
Alors il y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la suite…
Ce que nous proposons : Dans nos nouveaux locaux de Balma, au pied de la ligne de métro, au sein de la Direction Comptabilité Trésorerie, vous rejoignez le pôle comptabilité fournisseurs du Centre Financier de la fondation basé à Toulouse. L'équipe est composée de 20 comptables et 5 aides-comptables et d'une responsable de pôle. L'équipe est en lien étroit avec les établissements, l'équipe comptabilité générale et clients-trésorerie ainsi que les tiers externes et le siège.
Vos missions
Nos avantages
De formation Bac + 2 minimum (BTS Comptabilité et Gestion - DCG - DSCG), vous avez une expérience professionnelle en entreprise de 2 à 5 ans dans un poste de comptabilité Tiers et/ou en cabinet d'expertise comptable. Vous maîtrisez le pack office (notamment Microsoft Excel) et Cegid-XRPU serait un plus. Vous êtes à l'aise avec la gestion des gros volumes. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, de réactivité, d'esprit d'analyse et de synthèse, ainsi que de pédagogie qui sont des qualités nécessaires pour mener à bien vos missions.
Vous vous sentez en phase avec nos valeurs de confiance, espérance et bienveillance.
Vous vous reconnaissez dans ce que nous vous proposons, alors il est temps de postuler. Nous avons hâte de vous rencontrer !
1er entretien avec le responsable RH
2e entretien avec le manager / directeur du service