Chef(fe) de service (H/F)

Association Addictions France; France; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation de santé publique en Haute-Savoie cherche un.e Chef.fe de service en CDI pour accompagner les équipes du C.S.A.P.A. Vous devez avoir une solide expérience en management et des connaissances en addictologie. Le poste requiert d'animer des réunions, de développer des partenariats, et de veiller à la qualité de vie au travail des équipes. Un salaire brut mensuel entre 3067 et 3662 euros est proposé, avec des avantages tels qu'une mutuelle et des titres-restaurant.

Prestations

Mutuelle

Carte déjeuner

Véhicule de service

Ordinateur portable

Téléphone portable

Qualifications

• Expérience de 3 ans dans un poste similaire est indispensable.
• CAFERUIS ou équivalence est obligatoire.

Responsabilités

• Accompagner les équipes du C.S.A.P.A. dans leur travail.
• Animer les réunions d'équipe et développer des partenariats.
• Organiser le suivi des préconisations de l'évaluation externe.

Connaissances

Analyser une situation et produire un diagnostic

Développer et gérer des relations interpersonnelles

Mettre à jour un dossier, une base de données

Autonomie

Réactivité

Formation

Bac+3 ou Bac+4 (CAFERUIS)

Outils

Véhicule léger

Description du poste

74 - Savoie (Haute)

Actualisé le 19 septembre 2025

Nous recrutons un.e Chef.fe de service en CDI. Poste à pourvoir janvier 2026. Une expérience solide en management est obligatoire ainsi qu'une connaissance de l'addictologie. Le/la chef.fe de service travaille au sein de l'établissement Association Addictions France Haute Savoie pour accompagner les équipes du C.S.A.P.A. (Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie) sur 2 sites éloignés géographiquement Thonon et Annecy. Les questions d'addictologie et le principe de Réduction des Risques et des Dommages sont connus dans leurs différentes dimensions. Le/la chef.fe de service sait travailler avec un public concerné par toutes les pratiques addictives et peut accompagner l'équipe à construire une dynamique d'équipe, promouvoir de nouvelles pratiques/projets.

Organisation

L'organisation de travail: Membre de l'équipe de direction, il/elle travaille et porte la stratégie départementale et s'implique dans sa dimension régionale. Le/la chef.fe de service étaye les équipes médico-psycho-socio-éducatives dans leur travail d'accompagnement des personnes en conduites addictives et de leur entourage. Il/Elle anime les réunions d'équipe, développe le partenariat et représente l'institution auprès des personnes accueillies, des partenaires et des institutions. Dans sa dimension hiérarchique il/elle veille et contribue à une qualité de vie au travail réelle: qualité des relations de travail, conditions matérielles adaptées, animation de groupes de réflexion QVCT. Il/Elle accueille les nouveaux collègues et prend le temps du parcours d'intégration, il/elle sait également rappeler le cadre et faire appliquer les consignes de sécurité ainsi que le règlement intérieur.

Vie institutionnelle

Il/Elle participe aux réunions d'équipe, temps d'analyse de la pratique, formations en intra ou à l'extérieur et réunions institutionnelles. Il/Elle anime COPIL et différents groupes de travail afin de contribuer à une réflexion sur les pratiques et les évolutions du projet d'établissement. Il/Elle organise le suivi des préconisations de l'évaluation externe et du nouveau projet d'établissement.

Travail administratif

Le/la chef.fe de service est attentif.ve au travail administratif nécessaire au bon fonctionnement de l'institution. Il/Elle veille à la bonne saisie des données de suivi des personnes reçues, organise la remontée des informations et rend compte de l'activité du CSAPA au travers des rapports d'activités et demandes de subventions. Le/la chef.fe de service est en capacité de répondre à des appels à projets et d'en proposer afin de contribuer au développement de nouvelles activités. CAFERUIS souhaité ++ ou niveau Master 1 obligatoire. Convention collective 66. CDI 39h/semaine avec RTT. Mutuelle + carte déjeuner + CET (après 1 an d'ancienneté) + APP. Véhicule de service (remisage possible) + ordinateur portable + téléphone portable. CV et lettre de motivation obligatoires.

Type de contrat: CDI

Contrat travail Durée du travail: 39H/semaine

Travail en journée

Travail durant les vacances scolaires

Conditions de travail: Déplacements professionnels, En contact avec du public, Possibilité de télétravail

Santé publique

Salaire

• Salaire brut mensuel: 3067,0 € à 3662,0 € sur 12 mois
• Véhicule
• Titres restaurant / Prime de panier

Déplacements: Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

• 3 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+3, BAC+4 ou équivalents - CAFERUIS Cette formation est indispensable

Compétences

• Analyser une situation et produire un diagnostic
• Développer et gérer des relations interpersonnelles
• Mettre à jour un dossier, une base de données
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activité des médecins généralistes

Employeur

10 à 19 salariés

Association Addictions France en Haute-Savoie (dont la dénomination sociale est ANPAA 74) - CSAPA réparti sur 4 sites ANNECY, ANNEMASSE, CLUSES, THONON-LES-BAINS - Prévention des risques et des dommages liés aux addictions

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