Chef de service/responsable de salle (H/F)

YOLCAN; Woippy; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de restauration recherche un(e) chef(fe) de service / responsable de salle avec minimum 2 ans d'expérience. Vous serez chargé(e) de superviser le service en salle, former l'équipe et garantir une qualité d'accueil irréprochable. Ce poste offre un salaire brut de 2250 € par mois et un contrat CDI à temps plein, avec des horaires de travail en journée, y compris les week-ends et jours fériés.

Qualifications

• Minimum 2 ans d'expérience en tant que chef de service / responsable de salle.
• Excellentes qualités relationnelles requises.
• Capacité à gérer une équipe et à résoudre des problèmes complexes.

Responsabilités

• Superviser et organiser le service en salle.
• Former et accompagner l’équipe.
• Gérer les situations complexes avec la clientèle.

Connaissances

Qualités relationnelles

Gestion du stress

Rigueur

Autonomie

Maîtrise du français et de l’anglais

Description du poste

Offre n° 201LLMT Chef de service/responsable de salle (H/F)

Expérience exigée : minimum 2 ans. Nous recherchons un(e) chef(fe) de service / responsable de salle expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez chargé(e) d’assurer la coordination de l’équipe en salle, le bon déroulement du service et la satisfaction des clients.

Missions principales :

• Superviser et organiser le service en salle
• Encadrer, accompagner et former l’équipe
• Garantir une qualité d'accueil irréprochable
• Coordonner la communication entre la salle et la cuisine
• Gérer les situations complexes auprès de la clientèle
• Veiller au respect des normes d’hygiène et de sécurité
• Participer à l’amélioration continue de l’expérience client

Compétences requises :

• Excellentes qualités relationnelles et sens du service
• Capacité à manager et à fédérer une équipe
• Gestion du stress et réactivité
• Rigueur, sens de l’organisation et autonomie
• Maîtrise du français et de l’anglais
• Bonne présentation et communication professionnelle

Conditions :

• Salaire brut : 2 250 € / mois
• Poste à pourvoir dès que possible
• Contrat et horaires selon organisation interne (à préciser si souhaité)

Type de contrat : CDI

Durée du travail : 35h / semaine

Horaires : travail en journée, week‑ends et jours fériés

Salaire mensuel de 2250.0 Euros sur 12 mois, primes, intéressement / participation.

Déplacements : jamais

Profil souhaité

Expérience : 2 ans (indispensable)

Compétences

• Accueillir le client et l’installer (indispensable)
• Techniques du service en salle (indispensable)

Savoir‑être professionnels

• Avoir l’esprit d’équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de leadership

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d’activité : Restauration de type rapide