Chef d'équipe mécanique F/H

GROUPE ADF; Martigues; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique à Martigues recherche un Chef d'équipe mécanique pour superviser les opérations de production et de maintenance. Le candidat idéal aura une formation technique supérieure ainsi qu'une expertise en gestion d'équipe. Le poste offre un salaire compétitif entre 2000€ et 2800€ brut, une prime de 13e mois, et plusieurs avantages tels que des tickets restaurants et une mutuelle prise en charge à 95%.

Prestations

Prime de 13e mois

Carte ticket restaurant

Mutuelle prise en charge à 95%

Accords d'intéressement et participation

Avantages CSE

Qualifications

• Le candidat idéal possède une formation technique supérieure.
• Démontrer un fort engagement envers l'excellence opérationnelle.
• Une première expérience dans le secteur de l'industrie pétrochimique serait un plus.

Responsabilités

• Planifier et coordonner les opérations de maintenance préventive/corrective.
• Affecter les membres de l'équipe à des postes en fonction de leurs compétences.
• Coordonner l'activité de l'équipe et participer aux réunions mensuelles.
• Remonter les besoins du client au Chef de chantiers/travaux.

Connaissances

Rigueur professionnelle

Dynamisme et proactivité

Excellentes compétences relationnelles

Compétences techniques avérées

Permis B

Formation

Formation technique supérieure

Description du poste

Power up! Shape the future

Chez Groupe ADF, c'est vous que nous voulons voir grandir

Groupe ADF est un groupe français à dimension internationale et à taille humaine.

Composé de 4900 collaborateurs sur 4 continents, nous sommes un acteur majeur au service de la performance des industriels.

Nous proposons des solutions d’ingénierie, de production et de maintenance sur 5 secteurs d’expertise : mobilité, énergies, matériaux, technologie et santé & bien-être.

Chef d'équipe mécanique F/H

Basé à Martigues/Fos-sur-Mer.

Que proposons-nous ?

Notre entreprise, basée à Lavera, recherche activement un chef d'équipe mécanique dynamique pour superviser les opérations de production et de maintenance.

Avec un suivi médical renforcé, vous occuperez les missions suivantes :

• Planifier et coordonner les opérations de maintenance préventive/corrective.
• Affecter les membres de l'équipe à des postes en fonction de leurs compétences et des exigences du travail.
• Coordonner l'activité de l'équipe et participer aux réunions mensuelles avec la hiérarchie.
• Effectuer des ajustements et des améliorations en réponse aux défis opérationnels.
• Remonter les besoins du client au Chef de chantiers/travaux.

Qui êtes-vous ?

Le candidat idéal possède une formation technique supérieure et démontre un fort engagement envers l'excellence opérationnelle.

Les compétences requises comprennent :

• Rigueur professionnelle
• Dynamisme et proactivité
• Excellentes compétences relationnelles
• Compétences techniques avérées
• Permis B obligatoire : La possession du permis B est indispensable pour ce poste.
• Une première expérience dans le secteur de l'industrie pétrochimique serait un plus.

• Culture Qualité Sécurité Environnement (QSE) : une première expérience appréciée dans une entreprise ayant mis en place un système de management QSE selon les référentiels MASE, ISO 45001, ISO 14001, ISO9001.
• Formations métier : posséder GIES1/N1, ATEX0, travail en hauteur, espace confiné serait un plus.

Salaire & Avantages :

• Salaire selon profil - Fourchette entre 2000€ et 2800€ brute
• Prime dite de 13e mois
• CC Métallurgie - statut NON CADRE
• Carte ticket restaurant : 4 € par jour travaillé pris en charge à 60 % par l'employeur
• Mutuelle : 109.90 € prise en charge à 95 % par l'employeur
• Accords d'intéressement et participation
• Accord "Qualité de Vie au Travail"
• Avantages CSE : chèques cadeaux/vacances, tarifs préférentiels, événements
• Passerelle métiers (mobilité interne et internationale)
• Prime de cooptation
• Centre de formation interne
• Application de covoiturage

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Si elle est retenue, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique puis pour un entretien avec un expert technique.

Dans le cadre de sa politique diversité, Groupe ADF étudie toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.