Chef Atelier Industrie du Packaging

Autajon; Saint-Étienne; Sur place; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise du secteur industriel située à Saint-Étienne recherche un chef d'atelier pour le service COLLAGE. Ce poste, qui nécessite une prise en charge complète de la production, inclut la gestion d'une équipe, la résolution de problèmes techniques, et l'application des procédures de sécurité et qualité. Avec 40 collaborateurs, le chef d'atelier devra également participer à des chantiers d'amélioration continue et manager le personnel de l'atelier dans un environnement collaboratif.

Qualifications

• Expérience en gestion de production dans un environnement similaire.
• Capacité à résoudre des problèmes techniques rapidement.
• Aptitude à manager une équipe et à promouvoir la coopération.

Responsabilités

• Assurer la performance de son secteur en matière de sécurité et de qualité.
• Identifier et résoudre les problèmes de manière proactive.
• Rendre compte des événements et proposer des axes d'amélioration.

Connaissances

Gestion de la production

Résolution de problèmes

Reporting

Application des procédures

Gestion du personnel

Amélioration Continue

Encadrement d'équipe

Description du poste

Pour motif de remplacement, nous cherchons un chef d'atelier pour notre service COLLAGE - Service comptant environ 40 personnes (salariés et intérimaires) et 2 chefs d'équipes. Rattaché(e) au Responsable de Production et après une période de formation à nos métiers, vous prendrez en charge le secteur du COLLAGE et vous aurez pour missions principales :

• Responsabilité de la production : Assurer la performance de son secteur en termes de Sécurité, Qualité, Coût et Délai.
• Résolution de problèmes : Identifier et résoudre les problèmes de productivité, de qualité et techniques en temps réel.
• Reporting : Rendre compte au Responsable de Production des événements surвирн et proposer des améliorations.
• Application des procédures : Faire appliquer toutes les procédures du service, ainsi que les règles de discipline générale, d'hygiène et de sécurité.
• Gestion du personnel : Veiller à la répartition optimale du personnel sur les différents postes conformément au planning et aux directives données et Assurer la gestion administrative de lawks.
• Amélioration Continue : Participer et/ou piloter des chantiers d'amélioration continue.
• Encadrement : Manager et encadrer le personnel technique de l'atelier, en favorisant un environnement de travail collaboratif et motivant.