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Chargé National Maintenance et expertise Froid commercial (F/H)

Carrefour

Massy

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une grande enseigne de distribution recherche un(e) Chargé National Maintenance et expertise Froid commercial à Massy. Vous serez responsable de l'organisation des procédures de maintenance et de l'expertise sur les installations froides. Ce poste requiert un Bac +2 ou équivalent en métier de froid ainsi qu'une capacité d'analyse et de communication. Offres d'intéressement et avantages sociaux inclus.

Prestations

Rémunération sur 13 mois
Rémunération variable annuelle
Intéressement et participation
Mutuelle/prévoyance
10 % de remise sur achat

Qualifications

  • Habilitation de manipulation du fluide et attestation frigoriste sont un plus.
  • Maîtrise d’un ou plusieurs lots techniques.
  • Savoir être : Manager / Rigoureux / Méthodique.

Responsabilités

  • Organiser et structurer les procédures de maintenance.
  • Participer au développement des outils de reporting.
  • Apporter une expertise sur le froid commercial.

Connaissances

Gestion techniques du froid
Capacité d’analyse des projets
Négociateur
Communiquant

Formation

Bac +2 ou équivalent, métier froid commercial
Description du poste
A propos de l'offre :

Le saviez-vous ?

Créateur de l’hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.

Nos atouts pour y parvenir ?

Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s’engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.

Carrefour recherche pour la direction Technique basé à Massy :

Un(e) Chargé National Maintenance et expertise Froid commercial.

Au sein du pôle maintenance, dans la Direction Support et Expertises de la Direction Technique, vous êtes sous la responsabilité du Responsable de Pôle Maintenance. Avec vos collègues, vous contribuez à organiser la file maintenance (chargés de maintenance opérationnels basés dans les régions).

Votre connaissance du froid commercial, tant sur les aspects techniques que réglementaires, fait de vous un véritable leader pour le groupe Carrefour sur tous les sujets liés au froid: actifs, fluides, etc

Missions:

  • Organiser et structurer les procédures afin de garantir que les chargés de maintenance travaillent de manière homogène dans le respect de la réglementation et des règles du groupe

  • Participer au développement des outils

  • Structurer et produire le reporting sur les indicateurs de la file maintenance (NPS, taux de clôture des ordres de service, etc)

  • Expertise sur le froid commercial: veille réglementaire, stratégie sur les actifs froids, et reporting sur les sujets liés aux HFC (RSE)

  • Participer sur le volet énergétique : analyse du fonctionnement des installations frigorifique, suivi des actions d’amélioration, recherche permanente de l’optimisation de la performance des installations

  • Apporter une expertise technique et réglementaire sur les lots secondaires dont vous êtes en charge

  • Préparer les spécifications techniques et mener les AO en lien avec les achats pour les contrats de maintenance nationaux

  • Développer et mener à bien des projets ou des POC pour faire évoluer les solutions techniques dans les magasins

  • Représenter la Direction Technique au niveau national auprès des prestataires travaillant pour la file maintenance

  • Proposer des pistes d’économie (CAPEX et OPEX) sur les lots dont vous êtes en charge

  • Vous pouvez être amené à vous déplacer sur l’ensemble du territoire.

Profil:

  • Bac +2 ou équivalent, métier froid commerciale,

  • habilitation de manipulation du fluide et attestation frigoriste sont un plus.

  • Maîtrise d’un ou plusieurs lots techniques

  • Savoir être : Manager / Rigoureux / Méthodique / Dynamique / Fédérateur / Diplomate

  • Savoir faire : Capacité d’analyse des projets / Négociateur / Communiquant

Conditions salariales:
  • Poste statut cadre NV 7 en CDI

  • Rémunération sur 13 mois + rémunération variable annuelle

  • Intéressement + participation
  • Mutuelle/prévoyance
  • Offres Comité d’Entreprise
  • 10 % de remise sur achat avec carte Pass

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d’aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.

Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site

https://recrute.carrefour.fr/

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