Chargé de Projet en communication (H-F) en alternance

MBway; Paris; Sur place; EUR 20 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Chargé de Projet en communication pour un contrat d'alternance à Paris. Dans ce rôle, vous aurez l'opportunité de piloter des projets innovants et de participer à la promotion d'un modèle mutualiste. Vous intégrerez une équipe agile, où votre créativité et votre capacité à penser en dehors des sentiers battus seront essentielles. Ce poste est idéal pour les candidats passionnés par la communication et désireux de relever de nouveaux défis. Rejoignez une structure qui valorise l'initiative et le travail collaboratif, et contribuez à des projets qui font la différence dans le secteur de l'assurance.

Prestations

Frais de formation pris en charge par l'entreprise

Qualifications

• Être force de proposition et capable de penser en dehors du cadre.
• Avoir une bonne expression orale et un bon relationnel.

Responsabilités

• Participer à la promotion du modèle mutualiste en interne et externe.
• Piloter des projets d'animation et de formation pour les Elus mutualistes.
• Intégrer l'équipe de développement d'outils digitaux en mode Agile.

Connaissances

Créativité

Communication orale

Travail en équipe

Agilité sur outils numériques

Autonomie

Formation

Bac +2 minimum

Outils

Outils digitaux

Description du poste

Dans le cadre de votre contrat d’alternance, vous serez 3 jours à l'école puis tous les 15 jours en entreprise.

Notre entreprise partenaire recherche un Chargé de Projet en communication (H/F) en alternance pour un démarrage dès que possible à Paris, dans le secteur de l’assurance.

1. Participer à la promotion et la valorisation du modèle mutualiste en interne et en externe.
2. Participer aux travaux d'appui des Caisses régionales dans le déploiement de l'action mutualiste en Région.
3. Piloter des projets de construction de dispositifs d'animation et/ou de formation à destination des Elus mutualistes et des collaborateurs.
4. Intégrer l'équipe de pilotage de développement d'outils digitaux en mode Agile à destination des Elus mutualistes et des collaborateurs.
5. Participer à l'animation et à la construction d'événements et d'instances au niveau national.
6. Être force de proposition, créatif(ve) et autonome.
7. Avoir le goût du challenge.
8. Être habitué(e) à penser en dehors du cadre pour proposer des idées innovantes.
9. Avoir une bonne expression orale.
10. Être agile sur les outils du quotidien.
11. Être dynamique, doté(e) d’un bon relationnel et capable de travailler en équipe.

Informations complémentaires :

• Lieu de travail : Paris
• Type de contrat : Contrat de professionnalisation et/ou d’apprentissage
• Salaire : Selon barème en vigueur (sur 24 mois)
• Frais de formation : Pris en charge par l'entreprise
• Conditions d’admission :

1. Sélection sur dossier, tests en ligne et entretien de motivation.
2. Être admis au sein de l'entreprise pour intégrer la formation à la rentrée 2021.

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