Chargé de mission développement économique - (H / F)

MAIRIE DE TRAPPES; Trappes; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un Chargé de mission développement économique à Trappes. Vous serez responsable de la promotion de la ville, de l’attractivité commerciale et de l'accompagnement des commerçants. Un diplôme Bac + 3 et une expérience dans le commerce sont requis. Rejoignez une équipe dynamique pour contribuer au développement économique local.

Qualifications

• Diplôme Bac + 3 dans les domaines ciblés.
• Expérience dans le domaine du commerce ou retail.
• Compétences en gestion de projet et communication.

Responsabilités

• Coordonner les efforts des acteurs pour promouvoir le commerce.
• Développer un observatoire du commerce et du centre-ville.
• Accueillir et accompagner les porteurs de projets.

Connaissances

Gestion de projet

Techniques de communication

Négociation

Travail en équipe

Dynamisme

Formation

Bac + 3 dans le développement local, immobilier commercial ou marketing territorial

Description du poste

À propos de nous

Desservie par plus de 20 lignes de bus et trois lignes ferroviaires, Paris Montparnasse / Rambouillet, la Défense / la Verrière et le RER C, la Ville de Trappes est connectée aux principaux centres d’affaires, d’emploi et de formation franciliens. Il faut compter 35 minutes pour rejoindre Montparnasse et la Défense.

La ville accueille des services publics nombreux, des équipements sportifs et culturels, des écoles, des collèges et des lycées d’enseignement général ou technique. L’université Versailles-St-Quentin-en-Yvelines est toute proche. La base de loisirs exemplaire, avec son plan d’eau navigable, un golf et une forêt domaniale, ajoutent à ce cadre de vie.

Parmi les équipements récents, le Conservatoire de Musique et de Danse, la Maison des Parents, la Maison de la petite enfance et deux pépinières d’entreprises consolident une capacité d’accueil déjà affirmée.

LA VILLE DE TRAPPES RECRUTE

Chargé de mission développement économique – (H / F)

1 000 talents engagés pour l’avenir de 34 000 Trappistes !

Ce poste est accessible aux cadres d’emplois des attachés territoriaux - Catégorie A

Si vous partagez des valeurs comme l\'exemplarité, l\'engagement, la générosité, révélez vos talents

et rejoignez-nous !

Nous recrutons toute l\'année de nombreux agents, débutants et confirmés dans des domaines d\'intervention variés.

En rejoignant la ville de Trappes, vous intégrez une équipe de travail dynamique en appui avec la Direction des ressources humaines qui veille et vous accompagne sur les parcours et évolutions professionnelles. Soucieux du bien-être de ses collaborateurs, nous nous engageons à vous offrir une expérience professionnelle riche de sens et d\'épanouissement en attachant une attention particulière à la formation et à l\'accompagnement pour élargir votre horizon professionnel.

MISSIONS PRINCIPALES

Le Chargé de mission end développement économique coordonne les efforts et les ressources des acteurs publics et privés pour promouvoir le commerce et l’artisanat, pour encourager sa diversité auprès des investisseurs et pour donner des raisons objectives aux usagers de réaliser leurs achats sur son territoire

Assurer la promotion de la Ville et valoriser son attractivité et son dynamisme : attirer de nouvelles entreprises, promouvoir les magasins existants, rechercher de nouvelles enseignes et de nouveaux investisseurs potentiels.

Proposer une stratégie d’attractivité commerciale : décliner en plan d’action opérationnel, suivre la mise en œuvre, en lien avec l’ensemble des partenaires (services de la Ville, commerçants, CCI, etc.)

Développer un observatoire du commerce et du centre-ville

Promouvoir le territoire et son offre en matière de développement économique (salons, marketing territorial…)

Accueillir, informer et accompagner les porteurs de projets potentiels

Accompagner et conseiller les commerçants dans leur projet de création et de développement

Suivre les dossiers d’urbanisme commercial et le contrat de délégation de service public

PROFIL RECHERCHE

• Diplômes : Bac + 3 dans les domaines du développement local, de l’immobilier commercial et du marketing territorial
• Expérience : Expérience dans le domaine du commerce, du commerce en réseau ou du retail
• Connaissances : gestion de projet, connaissances des techniques de communication et de négociation, méthode dans l’organisation du travail et dans le suivi des dossiers
• Compétences et aptitudes requises : travail en équipe, diplomatie, force de proposition, disponibilité, réactivité, dynamisme, rigueur et méthode, adaptabilité et flexibilité