Chargé de Marketing Digital

Cushman & Wakefield; Neuilly-sur-Seine; Hybride; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise multinationale de services immobiliers recherche un Chargé de Marketing Digital à Neuilly-sur-Seine. Le candidat idéal devra générer des opportunités commerciales, créer du contenu varié et optimiser des campagnes email B2B. Le poste implique d'interagir avec divers départements pour développer la notoriété de la marque. Rejoignez une culture d'innovation et de diversité avec des avantages tels que le télétravail et des jours de RTT.

Prestations

12 jours de RTT

Carte restaurant

Télétravail possible

Accès à un CSE attractif

Qualifications

• Expérience souhaitée en marketing digital et en création de contenu.
• Compétences en gestion de campagnes multicanales.
• Capacité à analyser les données de performance marketing.

Responsabilités

• Gérer et optimiser les campagnes de génération de leads.
• Créer et mettre à jour des contenus variés pour le site internet.
• Assurer le reporting des performances des campagnes marketing.

Connaissances

Marketing digital

Gestion de campagnes email B2B

Création de contenus

Analyse des performances

Outils

Salesforce Marketing Cloud

SEO tools

Description du poste

Chargé de Marketing Digital F/H

Job Description Summary

Rattaché(e) au Digital Marketing Manager, vous travaillez en coordination avec les autres membres du département Marketing, Communication et Research, ainsi que les différentes lignes de services de la société. Vous avez pour missions de générer des opportunités commerciales pour les équipes Sales à travers la génération de leads et de développer la notoriété de marque et de recommandation à travers la promotion des offres de services et contenus Thought Leadership auprès des Prospects et Clients.

Job Description

Acteur mondial des services dédiés à l’immobilier d’entreprise, Cushman & Wakefield (NYSE: CWK) conseille investisseurs, propriétaires et entreprises utilisatrices dans toute leur chaîne de valeur immobilière, de la réflexion stratégique jusqu’à l’aménagement des locaux. Le groupe accompagne ses clients utilisateurs et investisseurs internationaux, dans la valorisation de leurs actifs immobiliers en combinant perspective mondiale et expertise locale à forte valeur ajoutée, à une plateforme complète de solutions immobilières. Fort de 52 000 collaborateurs, 400 implantations et 60 pays dans le monde, Cushman & Wakefield a réalisé un chiffre d’affaires de 9,4 milliards de dollars en 2024, par ses principales lignes de métiers : Agence et conseil à la transaction, Capital Markets, Valuation & Advisory, Asset Services, Facilities Management, Project management et Design+Build… Pour en savoir plus, rendez-vous sur www.cushmanwakefield.com.

Objectifs :

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Marketing Digital pour notre département Business Development Services ayant pour mission principale d’accompagner les clients internes dans la définition et le déploiement du plan d’action marketing et de communication externe.

Missions :

Rattaché(e) au Digital Marketing Manager, vous travaillez en coordination avec les autres membres du département Marketing, Communication et Research, ainsi que les différentes lignes de services de la société. Vous avez pour missions de générer des opportunités commerciales pour les équipes Sales à travers la génération de leads et de développer la notoriété de marque et de recommandation à travers la promotion des offres de services et contenus Thought Leadership auprès des Prospects et Clients.

Vous interviendrez notamment sur les missions suivantes :

Marketing digital

• Mise à jour de nos sites internet et nos Landing Pages en langue française et anglaise ;
• Participation active à la création de contenus variés (infographies, guides pratiques, checklists, etc.) et d’articles blog en immobilier d’entreprise en faveur de notre référencement naturel ;
• Suivi des avis clients et de la présence digitale locale des bureaux Cushman & Wakefield en France via la solution Uberall ;
• Support de la relation avec les agences de référencement externe (comités de rédaction de contenus optimisés pour le SEO, suivi des planning éditoriaux, intégration des optimisations proposées, suivi des KPIs …) ;
• Mise en œuvre et suivi de campagnes d’acquisition multicanale payantes, optimisation constante des performances en vue de maximiser la génération de leads marketing qualifiés ;
• Production des tableaux de bord de suivi des performances, des analyses et recommandations liées

Campagnes email marketing

• Construction des campagnes de communication email B2B administrées via Salesforce Marketing Cloud (newsletters, emailings, scénarios de marketing automation) : définition et enrichissement des audiences, création des templates de message, gestion de la programmation et de l’envoi, transmission des reportings et tableaux de bord des indicateurs de performance, gestion des adresses soft/hard bounces pour assurer un nettoyage permanent des bases de contacts (import / export de contacts réguliers).
• Force de proposition auprès des forces commerciales dans la création de la stratégie marketing dédiée à la commercialisation des actifs immobiliers.
• Mise en place d’AB test : d’audience, d’objet, de mise en forme, de contenu
• Reporting mensuel des communications CRM et partage des insights
• Collaboration avec notre équipe Digital Marketing et Design Brand EMEA pour la production des contenus visuels des campagnes marketing.
• Veille des tendances métier et bonnes pratiques sur le sujet du Marketing Automation et de l’ABM.

Profil :

Précisions :

Type de contrat : CDI

Date d’arrivée souhaitée : asap

Localisation : Neuilly-sur-Seine (métro Pont de Neuilly)

Rejoindre Cushman & Wakefield, c’est :

• Intégrer une entreprise avec une forte culture en faveur de la Diversité, de l’Equité et de l’Inclusion ;
• Accéder à des sources de développement grâce la synergie d’un groupe international (formations, Employee Resource Groups, …) ;
• Intégrer des équipes innovantes et passionnées, où chaque idée est valorisée et où l'innovation est le moteur de notre succès.

C’est aussi :

• 12 jours de RTT par an
• Une carte restaurant de 9,50 euros par jour travaillé
• La possibilité de faire jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine pour les activités éligibles
• Des locaux chaleureux et pensés par nos équipes Design + Build
• L’accès à un CSE attractif (places de cinéma, chèques vacances, nombreux partenaires commerciaux avec tarifs préférentiels, etc…)
• Un accord sur la Qualité de Vie au Travail portant sur le handicap & les aidants, les seniors et la parentalité
• …