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Une entreprise spécialisée en énergie recherche un Chargé d'affaires en électricité industrielle pour gérer des affaires auprès de clients industriels. Le candidat doit avoir au moins 5 ans d'expérience dans la gestion d'affaires industrielles et de solides compétences en électricité industrielle. Le poste offre un environnement dynamique et des avantages tels que le 13ème mois et des primes. Des déplacements sont à prévoir sur les chantiers.
Chargé d'affaires en électricité Industrielle H/F
Durée indéterminée
Employé / Technicien / Agent de Maîtrise / Maîtrisé (CH)
Vous recherchez une entreprise agile et innovante, dans laquelle vous vous épanouirez au sein d'une équipe dynamique et compétente ?
Le milieu industriel et ses défis 4.0 vous intéressent ?
Alors, venez écrire votre nouvelle page chez SPIE Industrie !
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre prochain: Chargé d'affairesElectricité Industrielle
Rattaché au Département Industrie Service Atlantique, vous assurez la gestion administrative et technique des affaires qui vous sont confiées auprès de nos clients industriels.
Vous avez une vision globale : opérationnelle, commerciale, technique et financière, vous serez amené à :
Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime vacances, participation, intéressement, actionnariat salarié, mutuelle et prévoyance, avantages CSE, gratification d’ancienneté, chèques CESU, prime annuelle variable sur objectifs, véhicule de service.
Vous vous sentez prêt à relever le challenge ? Si vous bénéficiez d'une expérience de 5 ans minimum dans la gestion d’affaires industrielles, alors ce poste est fait pour vous !
Excellent gestionnaire, maitrisant les aspects contractuels et organisationnels des affaires, vous faites preuve de rigueur et d'autonomie. Vous êtes capable de fédérer des équipes afin de mener à bien les missions et relever de nouveaux défis.
Des déplacements seront à prévoir régulièrement sur les chantiers dans le 44, un permis B sera nécessaire.
Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.
Europe, France, Pays de la Loire, SAINT‑HERBLAIN
D‑BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
6 ans ou plus
Français (E‑Bilingue ou Langue Maternelle)
Filiale de SPIE France, SPIE Industrie accompagne la transition énergétique et transformation numérique de ses clients industriels. Grâce à sa connaissance fine des enjeux de production de ses clients et à son haut niveau de maturité sur l'ensemble des marchés, SPIE Industrie intervient dans la conception, la réalisation et la maintenance d'installations économes en énergie pour décarboner l'industrie.
Avec plus de 3 400 collaborateurs et 115 implantations en France, SPIE Industrie offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s'appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France.
Nous, c'est SPIE !
SPIE Industrie, reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifié Great Place To Work®