CDD Aide-soignant / Aide-soignante en EHPAD (H/F)

RESIDENCE DES NEUF SOLEILS; Clermont-Ferrand; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une résidence pour personnes âgées à Clermont-Ferrand recherche un(e) aide-soignant(e) pour un CDD de 3 mois à temps plein. Vous soutiendrez les résidents dans leur quotidien et contribuerez à offrir des soins de qualité. L'établissement offre un environnement chaleureux et des formations internes. Le salaire brut est de 2158,40 euros par mois avec des horaires stables.

Prestations

Ambiance chaleureuse

Formations internes

Repas complets sur place

Qualifications

• Débutant accepté.
• Diplôme d'État d'Aide-soignant indispensable.

Responsabilités

• Réaliser les soins d'hygiène et de confort.
• Accompagner les résidents dans les gestes du quotidien.
• Assurer la traçabilité des soins et la communication avec l'équipe.
• Participer aux projets de l'établissement.

Connaissances

Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Réaliser des soins d'hygiène et de confort

Gérer l'alimentation selon besoins ou prescriptions

Créer une relation de confiance

Évaluer la douleur et ajuster les soins

Informer et conseiller les patients

Mesurer les paramètres vitaux et transmettre les informations

Renseigner le dossier médical

Formation

Diplôme d'État d'Aide-soignant

Description du poste

CDD Aide-soignant / Aide-soignante en EHPAD (H/F)

Offre n° 194QWJV

CDD Aide-soignant / Aide-soignante en EHPAD (H/F)

Notre résidence recherche un(e) aide-soignant(e) à temps plein en CDD de 3 mois. Votre mission consiste à soutenir les résidents dans leurs activités quotidiennes. En collaboration avec le cadre de soins et l'équipe, vous contribuerez à offrir des soins de qualité. Vos responsabilités incluent :
• Réaliser les soins d'hygiène et de confort
• Accompagner les résidents dans les gestes du quotidien et lors des animations
• Assurer la traçabilité des soins et la communication avec l'équipe
• Participer aux projets de l'établissement

Organisation du travail et rémunération

• Horaires stables avec un week-end libre sur deux
• Rémunération mensuelle attractive
• Sujétions liées aux jours fériés, ancienneté et prime d'assiduité
• Journées de 12 heures, sur un cycle de 2 semaines, avec seulement 7 jours travaillés

Engagements et avantages

• Ambiance chaleureuse dans un établissement à taille humaine
• Matériel, protocoles et temps à disposition
• Formations internes pour le développement des compétences
• Possibilité de repas complets sur place

Contrat et rémunération

• Type : CDD de 3 mois
• Durée hebdomadaire : 35h en journée
• Salaire brut mensuel : 2158.40 euros
• Autres avantages : CSE

Profil recherché

Expérience

• Débutant accepté
• Diplôme d'État d'Aide-soignant indispensable

Compétences

• Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• Réaliser des soins d'hygiène et de confort
• Gérer l'alimentation selon besoins ou prescriptions
• Créer une relation de confiance
• Évaluer la douleur et ajuster les soins
• Informer et conseiller les patients
• Mesurer les paramètres vitaux et transmettre les informations
• Renseigner le dossier médical

Savoir-être

• Esprit d'équipe
• Écoute et empathie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur : Hébergement social pour personnes âgées