Category Manager Outillage Electroportatif

Talents Executive; Saint-Priest; Sur place; EUR 55 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de recrutement spécialisé recherche un Category Manager basé à Saint-Priest pour piloter une équipe dédiée à la construction d'offre et à la négociation fournisseurs. Le candidat idéal a une expérience significative en achats et une expertise des outils électroportatifs. Ce poste offre une rémunération entre 55 et 70 KEUR, avec un fort enjeu de développement du chiffre d'affaires.

Qualifications

• Expérience significative en achats ou category management.
• Expertise approfondie des outils électroportatifs.
• Expérience en management d'équipe souhaitée.

Responsabilités

• Construire et animer l'offre produits.
• Optimisation des achats et amélioration des marges.
• Encadrer une équipe pour monter en compétence.
• Assurer une veille sur le marché et les tendances.
• Incarner la stratégie du groupement auprès des fournisseurs.

Connaissances

Négociation

Analyse de marché

Leadership

Gestion de projet

Formation

Formation supérieure

Outils

Outils électroportatifs

Description du poste

A propos de l'entreprise :

Talents Executive est le cabinet de recrutement du Top Management et du Middle Management. Nous avons pour vocation d'accompagner les entreprises dans la recherche de leurs collaborateurs clés (cadres, cadres dirigeants et experts) sur l'ensemble de leurs fonctions support : Finance, Ressources Humaines, Juridique, Paie, Marketing / Communication, Achats / Supply Chain.

A propos du poste :

Notre client est un acteur de référence dans le monde de la distribution spécialisée. Organisé en mode coopératif, il fédère un réseau d'indépendants engagés autour d'une ambition commune : proposer une offre compétitive, différenciante et tournée vers la performance terrain.

Dans un contexte de croissance, nous recrutons un Category Manager pour le pôle électroportatif, afin de piloter une équipe dédiée à la construction de l'offre et à la négociation fournisseurs, avec un fort enjeu de développement du chiffre d'affaires et de rentabilité.

Rattaché(e) au Directeur des Achats, vous pilotez votre périmètre avec une double dimension stratégique et opérationnelle :

• Vous construisez et animez l'offre produits en lien avec les adhérents et les équipes internes (commerce, marketing, communication...),
• Vous êtes garant de la performance économique de votre pôle (optimisation des achats, amélioration continue des marges, pilotage budgétaire...),
• Vous encadrez et animez une équipe que vous faites monter en compétence, avec un souci d'efficacité, de transversalité et de culture collective,
• Vous assurez une veille constante sur le marché et les tendances du secteur afin de nourrir vos arbitrages,
• Vous incarnez la stratégie du groupement auprès des fournisseurs comme des adhérents, en veillant à la qualité du service et à l'adhésion des partenaires.

Profil recherché :

De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience significative en achats, marketing produit ou category management, dans un univers distributeur, négoce ou coopératif. Vous avez obligatoirement une expertise approfondie des outils électroportatifs. Vous avez déjà managé une équipe, même de taille restreinte, et démontrez de réelles qualités de pilotage, d'organisation et d'influence.

Fin négociateur, curieux du marché et à l'écoute du terrain, vous combinez esprit d'analyse, sens du collectif et exigence dans l'exécution. Vous souhaitez vous investir dans une structure où l'autonomie, la responsabilité et l'engagement terrain sont des valeurs clés.

Statut : cadre au forfait 218 jours

Rémunération :

55 à 70 KEUR de fixe en fonction de l'expérience et du parcours + 2 mois de variable sur objectifs.