Cadre de santé (H/F)

ADVANCE RECRUTEMENT SANTE; Schiltigheim; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de recrutement spécialisé recherche un Cadre de Santé pour une clinique privée à Schiltigheim. Le candidat devra encadrer les équipes soignantes, garantir la qualité des soins, et assurer la gestion administrative. Un diplôme Cadre de Santé est requis avec une expérience confirmée en management. Le poste est en CDI avec des responsabilités de formation continue et de coordination, offrant un environnement de travail collaboratif.

Prestations

Primes selon profil

Qualifications

• Expérience confirmée de 4 ans en management.
• Compétences dans la coordination d'équipes pluridisciplinaires.
• Capacité à superviser la mise en œuvre des soins.

Responsabilités

• Encadrer et animer les équipes soignantes.
• Assurer la qualité des soins et la sécurité des patients.
• Participer à la gestion budgétaire du service.

Connaissances

Management

Gestion de conflits

Organisation des soins

Qualités relationnelles

Capacité à fédérer

Formation

Diplôme Cadre de Santé ou Master en Management des Organisations de Santé

Description du poste

Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains - une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Recrutement Santé, recrute pour son client, une clinique privée, un CADRE DE SANTE (H/F).

Missions principales : Le Cadre de Santé est garant de la qualité des soins et du bon fonctionnement des équipes soignantes au sein de la clinique. Il assure la coordination, l'organisation et le management des équipes dans le respect des valeurs de l'établissement et des réglementations en vigueur.

Responsabilités :

• Management des équipes : Encadrer, animer et accompagner les équipes soignantes (IDE, AS, psychologues, etc.). Organiser les plannings, gérer les absences et assurer la continuité des soins. Favoriser la cohésion et la motivation des équipes.
• Organisation des soins : Garantir la qualité et la sécurité des soins. Superviser la mise en œuvre des protocoles et procédures. Participer à l'élaboration et au suivi des projets de soins individualisés.
• Gestion administrative : Suivre les indicateurs d'activité et de qualité. Participer à la gestion budgétaire du service. Assurer la conformité réglementaire (traçabilité, audits, certifications).
• Communication et coordination : Assurer le lien entre la direction, les équipes et les familles. Collaborer avec les médecins et les autres professionnels de santé. Participer aux réunions institutionnelles et aux projets transversaux.

Profil recherché : Diplôme Cadre de Santé ou Master en Management des Organisations de Santé. Expérience confirmée en management. Compétences en management, gestion de conflits, organisation des soins. Qualités relationnelles, sens de l'écoute et capacité à fédérer.

Type de contrat

CDI
Contrat travail
Durée du travail: 35H/semaine
Travail en journée
Travail en astreinte
Mobilisable en urgence

Rémunération

• Primes selon profil

Déplacements

Jamais

Profil souhaité

Expérience

• 4 ans (expérience indispensable)
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Encadrement santé (formation indispensable)

Compétences

• Appliquer et assurer un cadre juridique ou réglementaire des pratiques (compétence indispensable)
• Apporter un appui technique pour le personnel (compétence indispensable)
• Apporter un appui technique à l'équipe pluridisciplinaire (compétence indispensable)
• Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage (compétence indispensable)
• Assurer la conformité des pratiques avec les normes de santé (compétence indispensable)
• Assurer la formation continue du personnel médical (compétence indispensable)
• Concevoir des protocoles de soins (compétence indispensable)
• Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive (compétence indispensable)
• Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) (compétence indispensable)
• Coordonner des programmes d'éducation thérapeutique en lien avec les besoins des bénéficiaires (compétence indispensable)
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures (compétence indispensable)
• Favoriser un environnement de travail collaboratif (compétence indispensable)
• Informer et sensibiliser le public sur les comportements et pratiques de santé pour prévenir les maladies (compétence indispensable)
• Mettre en place des actions de gestion de ressources humaines (compétence indispensable)
• Participer à la mise en place de projets RH facilitant l'inclusion, l'égalité et la qualité de vie au travail au sein de la structure (compétence indispensable)
• Protocoles de soins (compétence indispensable)
• Remplir les documents d'intervention (compétence indispensable)
• Renseigner des supports de suivi d'activité (compétence indispensable)
• Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision (compétence indispensable)
• Respecter les règles d'éthique et de déontologie (compétence indispensable)
• Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines (compétence indispensable)
• Veiller à l'appropriation des technologies numériques de santé (compétence indispensable)

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de contrôle de soi
• Etre force de proposition
• Faire preuve de leadership

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre

Employeur

Notre cabinet est entièrement dédié à l'accompagnement des professionnels et des établissements dans le domaine de la santé, du médico-social et du social. Basés à Grasse, nous intervenons principalement dans le département des Alpes-Maritimes (06), mais notre expertise s'étend sur l'ensemble du territoire, notamment pour des recrutements spécialisés. Nous collaborons avec une diversité de structures : Ehpad, cliniques, hôpitaux, pharmacies, laboratoires, soins à domicile, structures de prestation. Mme Alexandra ARZUR.