Business Development Manager H / F

Magellan Consulting; Malakoff; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de conseil reconnue recherche un(e) Business Developper pour soutenir sa croissance. Vous serez responsable de la prospection et de la fidélisation des clients, ainsi que de la coordination des équipes commerciales. Le candidat idéal a un Bac +5 et 3 à 7 ans d'expérience, notamment dans un cabinet de conseil. Ce poste offre d'excellentes opportunités pour contribuer activement à la croissance de l'entreprise.

Qualifications

• 3 à 7 ans d'expérience en ingénierie commerciale ou business development.
• Expérience en cabinet de conseil sur des activités similaires.
• Maîtrise du cycle complet de développement commercial.

Responsabilités

• Prospecter et qualifier de nouveaux leads.
• Développer des comptes stratégiques.
• Atteindre un taux de réussite de 10% sur les leads.

Connaissances

Business development

Prospection commerciale

Négociation

Coordination d'équipe

Formation

Diplôme Bac +5

Description du poste

En tant que Business Developper, vous serez un acteur clé pour soutenir la croissance de Magellan Consulting, en développant des relations solides avec des grands comptes et en structurer des démarches commerciales complexes.

Vos Missions

Développement commercial & portefeuille grands comptes

• Prospecter et qualifier de nouveaux leads.
• Développer au moins 2 comptes stratégiques (secteur TOP 10),
• Réaliser au minimum 1 RDV commercial majeur par semaine.
• Fidéliser la clientèle en identifiant de nouvelles opportunités.

Cycle de vente - Pilotage et coordination

• Conduire l'avant-vente de bout en bout : recueil et formalisation des besoins, montage d'offres, négociation, contractualisation, suivi de mission, facturation, reporting CRA.
• Préparer et animer les soutenances clients en collaboration avec l'écosystème interne (consultants, managers, experts).
• Travailler en synergie avec les practices & directions d'offres pour garantir l'alignement stratégique.

Sourcing et talent management

• Animer le réseau de partenaires et consultants indépendants.
• Accompagner et former les ingénieurs d'affaires moins expérimentés ou les collaborateurs en mission / inter-contrat.
• Participer au recrutement (qualification, entretien, onboarding des profils pertinents).

Performance & Impact

• Atteindre un taux de succès de 10% sur la transformation de leads.
• Piloter un reporting commercial fluide et fiable (suivi portefeuille, pipeline, KPIs).
• Contribuer à la structuration et à la professionnalisation des pratiques commerciales du cabinet

Qualifications

• Vous êtes diplômé(e) Bac +5 (école d'ingénieur, de commerce ou université).
• Vous justifiez de 3 à 7 ans d'expérience en tant qu'ingénieur commercial ou business developer, dont au moins 3 années en cabinet de conseil sur des activités similaires (product management, transformation digitale, services B2B à forte valeur ajoutée).
• Vous maîtrisez tout le cycle de développement commercial, de la prospection à la fidélisation, sur des cycles de vente longs et complexes.
• Vous savez structurer et piloter des plans de comptes ambitieux, développer, animer et accompagner des équipes commerciales et opérationnelles.
• Vous avez le sens du collectif et de l'accompagnement, aimez travailler en équipe dans un cadre entrepreneurial, et appréciez d'avoir un impact visible.
• Vous êtes à l'aise dans les interactions de haut niveau auprès de décideurs (C-level, DSI, directions métiers), et faites preuve d'autonomie, de rigueur et de réactivité.
• Vous êtes sensible et intéressé(e) par les sujets IT, digitaux, data ou d'organisation et démontrez une forte capacitée d'analyse et de synthèse.
• Vous aimez relever les défis et souhaitez contribuer activement à la croissance d'un groupe reconnu sur le marché.

Si vous souhaitez rejoindre un groupe dynamique à l'écoute des initiatives personnelles, postulez et rencontrons-nous.

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