Business Developer – Transport & Logistique – Région EST

CEVA Logistics; Dijon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de logistique internationale recherche un Commercial H/F à Dijon pour développer de nouveaux marchés et gérer un portefeuille. Vous serez responsable de piloter le cycle de vente en autonomie, tout en collaborant avec les équipes opérationnelles. Les candidats doivent avoir une connaissance des produits de messagerie et fret, une orientation résultats et une bonne maîtrise de l'anglais. Ce poste offre un package de rémunération compétitif et des opportunités de développement professionnel.

Prestations

Package de rémunération compétitif

Couverture santé et dentaire complète

Opportunités de développement professionnel

Formations continues

Qualifications

• Maîtrise des environnements multi-produits.
• Capacité à gérer un portefeuille conséquent.
• Aisance à défendre des offres commerciales.

Responsabilités

• Développer un portefeuille actif et ouvrir de nouveaux comptes.
• Qualifer les besoins et construire des offres adaptées.
• Piloter le cycle de vente de A à Z.

Connaissances

Connaissance des produits messagerie et fret

Techniques de prospection commerciale

Orientation résultats

Anglais pour la compréhension de la documentation

Outils

Salesforce

Description du poste

CEVA Logistics est l’une des principales entreprises de logistique au monde, avec plus de 1 500 sites dans plus de 170 pays, offrant une gamme complète de services de logistique contractuelle, de transit, de transport et de gestion de distribution. L’entreprise fournit un soutien à la chaîne d’approvisionnement, ainsi que des conseils logistiques, des solutions personnalisées par secteur, la gestion du fret à l’échelle mondiale et la mise en œuvre de systèmes.

Chez CEVA, nous plaçons l’humain au centre et nous cherchons constamment de meilleures façons de faire les choses ; notre culture repose sur les valeurs audace, imagination, exemplaire et excellence. Ces valeurs étant au cœur de notre activité, notre environnement de travail rassemble 110 000 collaborateurs divers et cohésifs, qui se responsabilisent mutuellement et s’encouragent à créer un environnement de travail sûr et inclusif.

VOTRE RÔLE

CEVA poursuit sa stratégie de développement commercial sur la région Est et renforce son agence de Dijon , hub majeur de l’Area Est. Nous recherchons un profil Commercial H / F résolument orienté acquisition , capable de développer un portefeuille actif tout en ouvrant de nouveaux comptes stratégiques.

Votre mission ? Conquérir de nouveaux marchés, développer votre portefeuille et faire rayonner nos offres de transport auprès d’une clientèle variée.

Vous évoluerez dans un environnement structuré, autonome sur vos décisions commerciales, avec des outils performants (Salesforce) et une vraie culture du challenge collectif.

Si vous aimez ouvrir des portes, bâtir des solutions sur-mesure et piloter un cycle de vente complet du premier contact à la signature , ce poste est fait pour vous.

QU’ALLEZ-VOUS FAIRE ?

• Qualifier les besoins et construire des offres adaptées à l’écosystème CEVA
• Piloter le cycle de vente de A à Z , jusqu’à la signature du contrat, en totale autonomie sur votre périmètre
• Travailler en coordination étroite avec les équipes opérationnelles de l’agence pour sécuriser les solutions proposées et garantir une mise en œuvre fluide
• Assurer le suivi de votre activité commerciale dans le CRM (Salesforce) et partager les informations utiles avec l’équipe
• Contribuer au développement d’un portefeuille actif déjà existant, en complément de la prospection new business

QUE RECHERCHONS-NOUS ?

• Vous maîtrisez les produits messagerie et fret , avec une bonne connaissance des environnements multi-produits• Vous connaissez les cycles de vente BtoB et les techniques de prospection commerciale, avec un ADN chasseur
• Curieux(se), autonome et orienté(e) résultats , capable de gérer efficacement un portefeuille conséquent
• À l’aise avec des interlocuteurs variés, agile dans votre discours et rapide à vous adapter
• Assertif(ve) et convaincant(e), capable de défendre vos offres et conclure vos démarches commerciales
• Bonne base en anglais pour comprendre la documentation et échanger à l’international

Chez CEVA, nous nous engageons à créer un environnement de travail sûr et sain .

Nous offrons :

• Un package de rémunération compétitif
• Une couverture santé et dentaire complète
• Des opportunités de développement professionnel
• La possibilité de poursuivre des formations continues

CEVA est un employeur garantissant l’égalité des chances , qui s’engage à ne pas discriminer les employés ou candidats et à promouvoir une main-d’œuvre diversifiée et inclusive . Des aménagements sont disponibles sur demande pour les candidats en situation de handicap participant à toutes les étapes du processus de sélection.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt ; cependant, seuls les candidats retenus seront contactés pour un entretien.