Auxiliaire de puériculture (H/F)

France Travail; Cars; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un établissement public éducatif en Nouvelle-Aquitaine recherche un(e) auxiliaire de puériculture pour un contrat à durée déterminée de 3 mois. Vous serez responsable du bien-être des enfants, de la mise en place d'activités éducatives, et vous veillerez à la sécurité et à l'hygiène. Un diplôme professionnel d'auxiliaire de puériculture est obligatoire et une expérience d'un an est requise. Le poste implique des horaires de travail en journée.

Prestations

Etablissement adhérent au CNAS

Qualifications

• 1 an d'expérience dans un poste similaire est requis.
• Connaissance en psychologie infantile souhaitée.

Responsabilités

• Mettre en place les activités qui contribuent au développement de l'enfant.
• Assurer les soins nécessaires à la prise en charge globale de l'enfant.
• Accueillir les enfants et les parents.
• Veiller aux conditions de sécurité et d'hygiène.
• Transmettre les informations orales et écrites.

Connaissances

Connaissance du développement global et des besoins du jeune enfant

Maitrise des gestes d'hygiène

Techniques d'animation d'ateliers d'éveil

Connaissance de la règlementation en EAJE

Accueillir des enfants

Pathologies de l'enfant

Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant

Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Avoir l'esprit d'équipe

Etre ouvert aux changements

Formation

Niveau V - Diplôme professionnel d'auxiliaire de puériculture (DPAP)

Bac ou équivalent Auxiliaire puériculture

Outils

Permis B - Véhicule léger

Description du poste

Offre n° 200TFJF
Auxiliaire de puériculture (H/F)

Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la directrice du multi accueil, vos missions seront les suivantes:

• Mettre en place les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service
• Assurer les soins nécessaires à la prise en charge globale de l'enfant
• Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux
• Créer les conditions nécessaires au bien-être des enfants
• Accompagner l'enfant dans son évolution vers l'autonomie
• Veiller aux conditions de sécurité et d'hygiène
• Aménager, nettoyer et désinfecter des espaces de vie de l'enfant et du matériel
• Transmettre les informations orales et écrites
• Évaluer les acquisitions de compétences et mettre en place les actions correctives
• Prendre en charge d'enfant porteur de handicap, ou nécessitant une prise en charge spécifique

Votre profil

• Connaissance du développement global et des besoins du jeune enfant
• Maitrise des gestes d'hygiène (change, technique du lavage de nez.)
• Techniques d'animation d'ateliers d'éveil
• Connaissance de la règlementation en EAJE

Expériences requises

• Une expérience dans la fonction publique serait appréciée

Diplômes attendus :

• Niveau V - Diplôme professionnel d'auxiliaire de puériculture (DPAP) obligatoire

Prise de poste envisagée pour le : 05/01/2026, candidatures jusqu'au 12 décembre, prévoir une lettre de motivation, l'adresse mail vous sera communiquée après validation de votre CV.

Les entretiens prévus le : 18/12/2025

Attestation d'honorabilité exigée : Demande à déposer sur le site honorabilité.social.gouv.fr à l'aide des identifiants France Connect. ATTENTION : L'attestation d'honorabilité sera à fournir par le candidat le jour de l'entretien de recrutement

Qualités requises

• Notions de psychologie infantile

Vos avantages

• Etablissement adhérent au CNAS

Type de contrat CDD - 3 Mois

Contrat travail Durée du travail 37H/semaine Travail en journée

Salaire

• Rémunération selon grille statutaire

Déplacements

• Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent Auxiliaire puériculture Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Accueillir des enfants
• Pathologies de l'enfant
• Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre ouvert aux changements

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale

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