Auxiliaire de puériculture

IFTS - Ocellia Grenoble Echirolles; Vallon-Pont-d'Arc; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité locale recherche un(e) auxiliaire de puériculture à Vallon-Pont-d'Arc pour répondre aux besoins d'accueil des tout-petits. Vous serez en charge de veiller au bien-être des enfants, d'organiser des activités éducatives et de garantir leur sécurité. Le poste est à pourvoir à partir de janvier 2026, avec un temps de travail de 36 heures par semaine et de nombreux avantages tels que 25 jours de congés annuels.

Prestations

25 jours de congés annuels

6 jours de RTT

Qualifications

• Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture requis.
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
• Connaissance des protocoles d'hygiène et de sécurité.

Responsabilités

• Accueillir les enfants et veiller à leur bien-être.
• Assurer la sécurité affective et physique des enfants.
• Élaborer et animer des activités éducatives.

Connaissances

Réglementation relative à l’accueil en EAJE

Connaissances en psychologie infantile

Techniques d’animation de jeunes enfants

Formation

Diplôme d'auxiliaire de puériculture

Description du poste

Lieu de l'offre: Vallon Pont d'Arc
Type de contrat: CDD
Organisme: Communauté de communes des Gorges de l'Ardèche
Candidature à adresser à: Mme Gaëlle GUEGUEN
Email: [e-mail]
Date limite de dépôt: 16-01-2026

Description de l'offre

Pour répondre aux besoins croissants des habitants en matière de mode de garde pour les tout-petits, la Communauté de communes des Gorges de l’Ardèche recherche une auxiliaire de puériculture (H/F) pour l’une de ses crèches.

Missions principales

• Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux
• Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
• Aide à l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie
• Élaboration et mise en œuvre des projets d’activités des enfants
• Mise en œuvre des règles de sécurité et d’hygiène
• Participation à l’élaboration du projet d’établissement

Connaissances requises

• Réglementation relative à l’accueil et au fonctionnement en EAJE
• Réglementation relative aux protocoles d’hygiène et sanitaires
• Réglementation relative à l’accueil des stagiaires

Profil recherché

Accompagnement de l’enfant

• Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité
• Répondre aux besoins de chaque enfant
• Assurer la sécurité affective et physique de l’enfant
• Estimer l’état de santé général de l’enfant
• Favoriser la socialisation du jeune enfant
• Adopter et maintenir des attitudes éducatives
• Contribuer à l’identification des signes de mal-être physique ou psychique de l’enfant et alerter la directrice
• Prévenir les accidents et assurer la sécurité
• Alerter et réagir en cas d’accident ou de situation anormale
• Connaître les maladies infantiles, les signaux d’alerte (fièvre, poussées dentaires, érythème, etc.) et les conduites à tenir
• Réaliser les soins courants d’hygiène dans le respect de l’intimité de l’enfant

Organisation de la vie quotidienne

• Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs
• Accompagner l’enfant vers l’acquisition progressive de l’autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice, sphinctérienne, etc.)
• Appliquer les règles de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant
• Répondre aux besoins alimentaires en tenant compte des allergies
• Respecter les choix des parents (allaitement, couches lavables, etc.)

Relation avec les familles

• Accueillir l’enfant et sa famille
• Établir et maintenir une relation de confiance avec les familles
• Communiquer quotidiennement avec la famille
• Favoriser la participation des parents à la vie de l’établissement
• Prendre en compte la diversité culturelle

Activités éducatives et pédagogiques

• Élaborer des projets d’activités en lien avec le projet pédagogique
• Organiser et animer des jeux, ateliers d’éveil et d’expression
• Réguler les interactions entre les enfants
• Utiliser des supports pédagogiques adaptés

Travail en équipe et cadre institutionnel

• Situer sa fonction et son rôle au sein d’un établissement et d’une équipe pluridisciplinaire
• Participer au travail d’équipe et aux réunions
• Rendre compte des observations et activités réalisées
• Connaissances en psychologie infantile, physiologie et psychomotricité
• Notions d’ergonomie spécifiques aux lieux d’accueil du jeune enfant
• Techniques artistiques, manuelles et ludiques
• Techniques d’animation de jeunes enfants
• Techniques d’écoute active, de communication et d’observation

Sécurité, hygiène et organisation

• Connaissance, utilisation et stockage des produits de soins et d’entretien
• Respect des règles et consignes de sécurité et d’hygiène
• Notions de réglementation en matière d’autorité parentale
• Connaissance du projet éducatif et pédagogique et du règlement intérieur
• Principes de l’organisation territoriale
• Fonction et rôle des membres de l’équipe
• Gestion des approvisionnements et des stocks
• Application des règles d’hygiène, de santé et de sécurité au travail

Conditions d’emploi

• Prise de poste : janvier 2026
• Temps de travail : 36 heures par semaine
• Congés : 25 jours de congés annuels et 6 jours de RTT