OBJECTIF DU POSTE
Le titulaire du poste doit mener toutes les opérations logistiques et administratives liées à l'import-export de l'entreprise.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
- Secrétariat commercial : assurer les contacts entrants (téléphoniques, mails, courriers) et sortants à destination des clients, non-clients, prospects, partenaires / s'assurer de la prise en compte et de l'enregistrement des commandes et garantir leur expédition et livraison auprès du client
- Support commercial à la vente : gérer les ventes des commandes aux livraisons (respect des délais, conformités contractuelles, procédures internes) / suivre les livraisons, régler les réclamations liées au SAV / préparer ou établir des propositions commerciales, rédiger les offres de prix, élaborer des devis / assurer la relation client
- Soutien administratif : créer, ouvrir les comptes des nouveaux clients / gérer les documents légaux liés à l'exportation / assurer la gestion et la déclaration de produits réglementés à l'exportation
SOFT SKILLS
- Autonome, rigoureux, organisé
- Réactif, dynamique
- Prise d'initiative
- Sens de l'écoute et de la communication
HARD SKILLS
- Très bon niveau d'anglais (lu, écrit, parlé)
- Capacité à travailler en équipe
- Capacités rédactionnelles
- Polyvalent
- Maîtrise des logiciels office (word, excel)
Type de contrat
CDI
Contrat de travail
Durée du travail 37H/semaine. Travail en journée.
Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1950.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 mois
- Intéressement / participation
Déplacements
Jamais
Expérience
- Débutant accepté
- Bac+2 ou équivalents
Compétences
- Elaborer, adapter une proposition commerciale
- Négocier des conditions commerciales
- Anglais Cette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres intermédiaires du commerce en produits divers
Employeur
20 à 49 salariés