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Assistant Chef de projets Concept Retail

Groupe Rocher

Issy-les-Moulineaux

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 2 jours
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Résumé du poste

Une marque emblématique de vêtements recrute un(e) stagiaire pour son équipe Concept. Le/la candidat(e) participera à des projets de déploiement du concept Héritage, à la mise à jour de la charte concept retail et à la gestion d'un outil d’audit retail. Le profil recherché inclut un diplôme de niveau Master en design ou management avec des compétences en coordination de projets. Ce stage est une opportunité de développer vos compétences créatives et opérationnelles dans un environnement dynamique et engageant.

Qualifications

  • Formation niveau Master en domaine relatif.
  • Approche créative et design avec orientation opérationnelle.
  • Aisance avec coordination et travail transverse.
  • Maîtrise de PowerPoint et Excel indispensable.
  • Rigueur, autonomie et capacité de gestion de multiples sujets.

Responsabilités

  • Aider au déploiement du concept Héritage dans les boutiques.
  • Mettre à jour et structurer la charte concept retail.
  • Gérer et mettre à jour un outil d’audit retail.
  • Appuyer l’équipe Concept sur des projets divers.

Connaissances

Créativité
Rigueur
Organisation
Coordination de projets
Sens du relationnel

Formation

Master en architecture intérieure, retail design ou école de commerce

Outils

PowerPoint
Excel
Photoshop
SketchUp
AutoCAD
Description du poste

Petit Bateau est la marque qui accompagne toutes les générations depuis plus de 130 ans.

Née à Troyes en 1893, la marque Petit Bateau est fière de son héritage français et de son savoir-faire qui permet de créer des vêtements qui traversent le temps.

Petit Bateau incarne un esprit espiègle et joyeux, à travers des vêtements dans lesquels on libère sa créativité et son envie de bouger.

Petit Bateau est une marque patrimoniale en pleine transformation, engagée notamment dans une refonte et une professionnalisation de son concept retail.
Dans ce contexte stratégique, le/la stagiaire rejoindra l’équipe Concept pour accompagner le déploiement du concept Héritage, la structuration des outils concept et le suivi des standards sur le réseau.

1. Aide au déploiement du concept Héritage

  • Contribution active au déploiement du concept Héritage sur le réseau de boutiques (ouvertures, rénovations, pilotes)
  • Participation à l’adaptation du concept selon les formats et contraintes locales
  • Aide à la déclinaison des éléments de concept (zoning, mobilier, signalétique, matériaux, principes visuels)
  • Préparation des dossiers de déploiement à destination des équipes internes (architectes)

2. Mise à jour et structuration de la charte concept

  • Participation à la mise à jour, l’enrichissement et la structuration de la charte concept retail
  • Mise en forme de documents de référence (guidelines, plans, moodboards, principes d’implantation)
  • Veille à la cohérence globale et à la bonne application des standards concept

3. Gestion de l’audit retail

  • Gestion et mise à jour d’un outil d’audit retail (fichier Excel) centralisant les informations clés par boutique
  • Analyse et synthèse des données du réseau (typologie de boutiques, niveau de conformité au concept, besoins identifiés)
  • Contribution à la structuration des reportings et à la priorisation des actions concept, notamment dans le cadre du projet stratégique «Buy it Better» qui refondera l’offre et l’exposition produit en boutique

4. Support transverse à l’équipe Concept

  • Appui sur les projets concept en cours et à venir: déco bureaux, conventions en interne, évènements divers (buying)…
  • Contribution à la préparation de présentations internes
  • Veille sur les tendances retail, concepts de marque, matériaux et expériences en point de vente

Le matelot idéal :

  • Est issu(e) d’une formation niveau Master, idéalement en architecture intérieure, retail design, design d’espace, ou école de commerce avec une spécialisation retail/design
  • Possède une approche créative et design, tout en étant très opérationnel(le) et orienté(e) terrain
  • Est à l’aise avec la coordination de projets et le travail transverse avec différents interlocuteurs
  • Maîtrise les outils de mise en forme et de présentation : PowerPoint et Excel (indispensables)
  • La maîtrise de Photoshop, SketchUp et AutoCAD est un vrai plus
  • Fait preuve de rigueur, d’organisation et d’autonomie, tout en sachant gérer plusieurs sujets en parallèle
  • Est dynamique, curieux(se) et proactif(ve), avec un bon sens du relationnel
  • A un intérêt marqué pour le retail, les concepts de marque et l’expérience en point de vente
  • Apprécie analyser, structurer et formaliser des contenus (chartes, guidelines, audits, reportings)

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